全国高校基层党支部书记培训班学习心得体会

全国高校基层党支部书记培训班学习心得体会

暑假前接到了参加2018年全国高校基层党支部书记学习党的十九大精神专题网络培训的任务，利用假期和开学后的一段日子里通过网络视频听取不少专家与学者的精彩讲座，很有收获。

感到最精彩的一堂课是天津大学药物科学与技术学院冯翠玲书记讲的《践行合格党员要求，做好基层党建工作》。她从“发挥政治引领力，把方向定大局；发挥组织协调力，促和谐促发展；发挥服务保障力，保稳定带提升”三个方面结合本院的实际情况讲述了他们是如何发挥政治引领力，促进学院和谐促和发展的。讲课生动，结合具体事例，真正落到实处，给人启发。

这次培训让我懂得了许多基本的党务知识，感到要想做一个合格的基层党支部书记真的不是一件容易的事情，通过学习觉得应该做到以下几点：

一、思想上要提高政治站位，敢于担当责任

担任一个支部书记就是担起了一个责任，就是对上级党组织负责，对支部所有的党员负责，对所有的服务对象负责。只有提高政治站位，增强政治担当，才能团结带领支部全体党员和群众干实事创实业，一心一意谋发展求实效。基层党支部书记是基层党组织的第一责任人，基层党支部的战斗力、号召力、凝聚力、影响力的大小与其息息相关，而支部的个体力量强大了，整体力量自然就强大了，我们的事业就肯定越来越好了。一个支部就是一个堡垒，一个支部就是一面旗帜，应当体现出“堡垒”和“旗帜”的作用，要想在前、冲在前、做在前。要积极防范“四大”危险：精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱岗群众的危险、消极腐败的危险。

二、学习上强化自我锻炼，提升综合素质

支部书记必须以身作则，勤奋务实，既要有过硬的政治素质，又要有突出的工作能力和领导水平，要不断加强自身锻炼，不断提高自我，完善自我，凡要求党员和群众做到的，支部书记首先要带头做到，凡是要求党员和群众不能做的，支部书记要带头坚决不做，充分发挥先锋模范作用。要具备明大德、守公德、严私德的高尚品德，凡事以理服人，处处严格要求，事事率先垂范，打铁必须自身硬，这样才能在党员和群从中树立形象，成为党员的标杆，群众的榜样。除此之外，能力上要出众，要从学习知识能力、沟通协调能力、组织领导能力、正确决策能力，业务工作能力等各方面能力上提升综合素质。要严格要求自己，支部书记的言行对支部全体党员、职工群众起示范引领作用，在任何情况下都要保持共产党人的浩然正气，保持公道正派、刚正坦诚、清正廉洁、无私奉献的优良品格，老老实实做人，干干净净做事，做到政治强于人，学识高于人，素质优于人，形象正于人，以高尚的道德品格和人格魅力做好支部书记。同时，支部书记也要善于学习，要具备广泛的理论知识、专业知识、辅助知识，做到以才服人，只有不断地学习充电，在个人思想水平、业务素质、个人品德、领导水平等方面得到全面提升，才能满足当好基层党支部书记的素质要求。

三、方法上坚持党建引领，推动业务发展

1、要凝心聚力。要认真组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，学省委、市委的重大决策部署，引导党员干部真正把思想和行动统一到中央、省委和市委的决策部署上来，切实增强党员干部的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，不断努力进取、开拓创新，使大家心往一处想、劲往一处使，以饱满的热情和强劲的精气神来开展好各项工作，形成推进决策部署贯彻执行的强大动力。

2、要优化服务。要以服务型党组织建设为抓手，牢固树立“人民群众就是上帝”的意识，充分发挥党员干部的示范作用，带动其他非党干部职工，坚持服务前移，重心下移，不断提高党支部服务基层、服务群众、服务发展的能力水平。要从群众的角度想问题，办事情，改善服务设施，优化服务流程，积极试行预约服务、延时服务、上门服务，一站式服务，让群众真正感受到办事方便快捷。

3、要搭设载体。要肯想事、会谋事，积极搭设一些行之有效的载体，充分发挥党组织和党员的作用。如先进党支部创建、党员责任区、党员示范岗等等。

4、要开拓创新。一是创新思路。思路决定出路，必须找准党建工作与业务工作的结合点、切入点和着力点，把党建工作融入单位各项工作之中。二是创新机制。按照党建工作的要求，从体制机制层面着力解决关系不畅、保障不到位、职责不落实的问题，建立完善党建工作激励机制，细化岗位职责，实行责任追究，落实党内关怀帮扶，激活党建工作。三是创新方法。运用各种主题实践活动和开展加强思想建设，搞好思想教育，保持党员干部的先进性和纯洁性。利用开办读书论坛、组织文艺演出、演讲比赛、道德讲堂、体育运动等文体活动，把思想政治工作渗透到党员干部的业余生活中；借助互联网、手机微信、微博等现代信息技术改进党建工作方式，丰富党建内涵，不断增强党建工作的吸引力和影响力。

四、行动上抓好抓实“五化建设”

五化建设不是一句空话，是要真正落到实处的。其中我认为最不容易做到的是第二条。它是需要你认认真真花时间和精力去完成的。

1、支部建设标准化。一是组织设置科学。凡是有正式党员3人以上的，都应成立党的基层组织，3人以上50以下的应当设立党支部。党支部超过30人或者分布比较分散的，应到设立党小组，每个党小组人数一般不少于3人。支部委员会一般设委员3—5人，设书记1人，组织、宣传、纪检各设委员1人，必要时增设副书记1人。支部委员会由党员大会选举产生，提出委员候选人要广泛征求党员和群众的意见。基层委员会、总支部委员会、支部委员会的书记、副书记选举产生后，应报上级党组织批准。二是坚持按期换届选举。党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会每届任期3-5年。《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定：如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。延长期限一般不超过一年。召开支部党员大会进行党支部委员会换届选举，会前准备工作由支部委员会负责，支部党员大会进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。如达不到五分之四，则会议无效。三是严格程序发展党员。发展党员，必须把政治标准放在首位，经过党的支部，坚持个别吸收的原则。申请入党的人，要填写入党志愿书，要有两名正式党员作介绍人，要经过支部大会通过和上级党组织批准，并且经过预备期的考察，才能成为正式党员，预备党员的预备期为一年。党组织对预备党员应当认真教育和考察。预备党员的义务同正式党员一样。预备党员的权力，除了没有表决权、选举权和被选举权以外，同正式党员一样。预备党员的预备期，从支部大会通过他为预备党员之日算起。党员的学龄，从预备期满转为正式党员之日算起。

2、组织生活正常化。一是要严格落实“三会一课”制度。支部党员大会每季度至少召开1次，支部委员会每月至少召开1次，党小组会每月至少召开1次，党课每季度上1次，要求全体党员和入党积极分子参加。党委（总支）班子成员每年至少到所在支部或联系支部讲1次党课，支部书记要带头上好党课。二是高质量召开组织生活会。党支部每半年召开1次高质量的组织生活会，党委班子成员以普通党员的身份过双重组织生活。三是认真开展民主评议党员工作。结合召开组织生活会，按照“一会五评”要求，每年开展1次民主评议党员工作，确定为不合格、基本合格、合格、优秀评议等次。严格按规定程序处置不合格党员。四是常态开展谈心谈话。党支部书记每半年至少与支委班子成员谈心谈话1次，每年至少与支部党员谈心谈话1-2次；支委班子成员之间每年至少谈心谈话1-2次。五是积极开展主题党日活动。党员领导干部带头以普通党员身份参加所在支部主题党日活动，采用主题党课、红色教育基地现场教学、观看红色教育电影、对口帮扶、慰问贫困家庭、应用技术下乡、志愿者服务、网上党支部等多种方式积极创新主题党日活动，丰富组织生活。组织党员开展学习讨论、党性分析、民主议事、服务党员群众、缴纳党费等活动，“三会一课”记录每半年接受上一级党组织审阅，且有上一级党组织盖章签批。

3、管理服务精细化。一是要把握好“管理”、“服务”、“精细化”三个关键词，既不能官僚主义只管理不服务，也不能好好先生只服务不管理，更不能关门主义，忘掉宗旨中服务党员不服务群众，管理服务不能教条主义经验广义而必须精细化以突出针对性、实效性。二是要提高发展党员质量，要求发展党员标准严格、培养严格、程序严格，按照五个阶段、25个步骤严格进行，发展党员程序不规范或标准不严的，根据《中国共产党发展党员工作细则》相关规定，对党支部直接认定为“不全格”。三是推行党员积分管理。结合单位实际制定积分管理细则，明确积分标准，实行每月登记积分，每季度汇总公示，每年度考核排名，党员积分情况作为评先评优及处置不合格党员的重要依据。四是抓实党员教育培训。党支部书记每年学习培训不少于56学时，至少参加1-2次集中培训；党员每年集中学习培训时间一般不少于32学时。注重运用共产党员网、红星网、如法网、红星云、党员干部教育培训网络学院等开展党员教育。五是做好直接联系服务群众工作。每个党支部至少和1个社区、村基层单位党支部开展结对共建。每年至少参加1次社区公益活动，为社区群众至少做1件实事好事。

4、工作制度体系化。一是建立党建工作责任制。党支部每年初围绕党的中心工作和上级党组织工作部署，制定党建工作年度计划，每年向上级党组织报告1次工作。二是落实党建工作责任制，坚持和完善述职评议考核制度。每年开展1次基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核，考核结果实行量化计分、综合排名，并作为年度评先评优的重要依据。三是建立健全经费保障制度。党组织活动经费按照机关工作人员工资总额的2%列入单位经费预算，保障工作需要。

五、阵地建设规范化

一是办公场所标准化。规范设置办公场所，如会议室、党员活动室、党务公开栏、学习宣传栏等。二是宣传阵地标准化，宣传标识标牌要统一。党员活动室内悬挂党旗、入党誓词；上墙制度简明规范，一般为组织架构、岗位职责、组织生活等基本制度。三是设备设施完善。配备桌椅、电脑、投影、音响等设施设备和全国党员管理信息系统终端，并能上互联网。四是党建台账资料归集标准化。有党建资料柜，党建工作资料齐全、分类科学、整理及时。党组织、党员基本信息台账清楚，党组织开展“三会一课”“主题党日”等活动方案、有记录、有过程、有图片、有总结。

通过此次学习培训，使我更进一步认识到，培训是一种学习的方式，是提高党员干部管理素质的有效手段，也是对党员干部培养教育的重要方式。作为一名基层党支部书记，在接下来的时间里，按党课所学，提出发现问题，解决总结问题，并增强党员学习的积极性、主动性和系统性，继续加强理论学习，坚定理想信念，进一步加强支部建设。