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浙江大学青干心得体会多篇

发布时间:2023-06-16 10:12:23 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

[导读]浙江大学青干心得体会多篇为好范文网的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。

浙江大学青干心得体会多篇

浙江大学青干心得体会篇1

赴浙大科级以上干部培训班的学习短暂而难忘,每堂课的内容都是那么充实和精彩,可谓理论观点鲜明,佐证案例生动,整个学习严肃活泼,引人入胜,触发思考。自己体会10天的学习,既是对知识的丰富和更新,又是对思维的拓展和能力的提升,相信对今后的工作一定会有所帮助。

一、学习认识上有提高。人类社会的进步与发展是实践与理论推动的结果,而实践和理论的推动始终与一个关键词密不可分,那就是学习。处于工作状态,特别是长期处于工作压力状态下时间久了,不可避免会让人对学习有所倦怠,对地税部门来说,长期围绕着税收征收管理和纳税服务开展工作,既辛苦又压力大,在当前国内经济下行压力和社会对地税工作要求和期待较高的形势下更是如此。但压力再大,也不能忽视学习,这从市局近年连续组织科级以上领导干部赴高校集中学习培训可以看到,学习已成为领导干部工作的重要组成部分,已成为一种制度化的工作安排,因此我们没有理由不重视学习。当下集中式的培训学习固然重要,但日常工作中的学习更为重要,这就要求领导干部在日常工作中要把学习当作工作的重要内容,把学习当作生活的重要方面,在努力工作的同时,努力学习,学而不倦,学有所思,学以致用。

二、知识视野上有拓展。本次学习培训知识汇集丰富,开设的课程讲座包括:当前宏观经济形势分析、创新思维与创新管理、中国税制改革的若干问题、儒道禅与现代管理、法律风险防范、党风廉政建设、精神解读、国际政治格局与中国外交战略等,可以说是经济理论、社会热点、人文管理、廉政法律、内政处交、税收专业等全方位的知识涉猎。虽然时下媒体和网络十分发达,获取相关知识和信息已十分容易,但身处知名高校讲堂,面对面聆听各学科领域专家教授的授课,其感受是不一样的,因为透过他们的讲课,在体味他们深入专业领域治学严谨、富有探索创新精神的同时,也集中分享了专家教授们长期教学和研究积累的知识成果,极大地丰富和拓展了自己的知识视野,对于自己在今后的工作中进一步解放思想,开拓思维,创新发展具有不可替代的作用。

三、能力促进上有帮助。理论来源于实践而又指导实践,地税干部学习培训的效果是要体现在增长知识,提高素质,提升分析问题和解决问题的能力上,但最终目标是要落实到高效地服务于纳税人和促进经济社会发展上。浙大继续教育学院的学习培训,在理论知识上给予了我们新的认识,在思维拓展上给予了我们新的想象,在能力提升上给予了我们新的空间,相信在今后的税收工作中,自己一定能够运用所学知识促进自身素质提升,促进工作水平提高。

浙江大学青干心得体会篇2

“西湖美景使人痴,浙大学术惹人醉”,7月21日,是我们斑小17位教师跟一师系统所属学校的骨干教师在浙大培训的最后一天,大家战酷暑迎台风,激情高涨。培训课程全面系统地学习了小学教师采取行动研究法进行课题研究的具体方法和方案;从语文、数学、综合学科角度,把握核心素养,整合思维,引导学生深度学习。

上午,为我们带来精彩讲课的是杭州教科所的金卫国所长,金老师通过对比课题研究中教师角色的时代变化:从原来的课题实施者转变为课题的设计者、实施者以及总结者,提出一线教师只有担当好这三个角色,才能成为一名真正的研究型教师。接着金老师从课题研究概述、文献检索方法、推进策略、格式规范四个方面详细讲述了教师该如何进行课题研究,从选题、设计到最后结题论文,金老师以其二十几年课题研究经历为例,为老师们的课题研究指明了方向,理清了思路。

下午按学科分三个会场学习,分别是语文学科、数学学科与综合学科。

汪燕宏老师细致解读了语文核心素养,并通过pirls阅读能力测试的真题,让我们直观感受到了国内外阅读能力培养的不同,建议一线语文教师要更加注重培养孩子们的四种阅读能力:提取信息能力、推论能力、整合信息能力以及评价能力。以提高孩子们的思维能力。

浙江省杭州市滨江实验小学校长张翼文就点化思维,内化素养——力争做一名行动研究智者为主题给数学老师们上了一节干货满满的课。张校长与老师们分享了自己的教师成长之路,并就如何成为一名研究型教师和处理好数学课的课堂设计进行了分享,带给了老师们深深的思考。

吴筱泉老师从**年教育部印发的《中小学综合实践活动课程指导纲要》为切入点,为我们介绍了综合实践活动课程的重要地位。综合实践活动是从学生真实生活和发展需要出发,从生活情况中发现问题,转化为活动主题。综合实践活动课程以问题为中心,不同于学科课程以知识为中心,而且更加关注学生的素质发展。学生自主探究生活是综合实践活动课程的本质。吴老师还从多个案例剖析综合实践活动课程的课程目标。让学生在探究性学习中,学会赞美别人,并为别人着想。要让学生劳动,并培养他们的生存能力。学生要有提高,有改变,让学生学会生活,热爱生活。

通过观摩名师课堂、聆听大师讲座如醍醐灌顶,让人受益颇丰、深受启发。虽然这次浙大学习结束了,但学习的内容仍记忆犹新。让我们明白了学无止境,教无止境的道理。我们将继续努力在教学实践中学习、将学习所得用以教学实践,努力提高自己的教书育人水平。

浙江大学青干心得体会篇3

无须扬鞭自奋蹄

二**年七月五日我有幸作为常州二中骨干教师一员,在校长李振亚的带领下赴浙江大学学习。回顾四天的学习,我们一共听取了4位教授、专家的讲座,给我感触最深的是:贺震生教授的《法律风险防范》、张应杭教授的《儒道禅与现代管理》我想两个词最能代表我的心情。那就是“幸运”和“幸福”。

几天来,我的思考和收获颇多,学到了知识。但还有些笼统,仍需继续学习、理解、消化并用于实践。我折服于各位专家丰厚的文化底蕴,感动于他们的敬业精神,佩服于他们精彩的讲座,听而不厌、意犹未尽。虽然培训只有短短的几天,但我受益匪浅。我意识到:平凡的教师是叙述,称职的教师是讲解,优秀的教师是示范,伟大的教师是启发。下面我就这次培训谈谈一些体会。

一、尊重学生,善待差异,重塑立德树人的使命

张应杭教授的《儒道禅与现代管理》,课程采用理论讲授与案例相结合的教学方式,着眼于现代企业的“术”与“道”,对以“术”见长的西方管理和以“道”为尊的中国传统管理作了区分,提出企业社会责任与商业伦理的治本之举在于明“道”,即阐明儒、道、佛三家对“道”的不同定义,从而提出传统伦理的六大商道原则:善恶问题上的“人性本善”论、人我问题上的“人我合一”论、义利问题上的“道义惟上”论、欲理问题上的“以理制欲”论、有无问题上的“尚无”论及生死问题上的“德性不朽”论。接着,课程又分别考察了儒、道、佛三家的思想发展史,以“道”为核心,分三个版块提出儒家德性伦理的九大原则:德性立身、义在利先、任人唯贤、以和为贵、中庸为美、诚信不欺、修己安人、福而且贵、由“道”而“德”。这给我教学很有启示。

教学中我们要尊重学生、善待差异,多给他们一些温暖、关爱和微笑。童心是美好的,童心是善良的,我们要有用放大镜发现学生身上的闪光点。对优秀学生微笑是锦上添花,对学困生微笑就是雪中送炭。

我们应放下架子,走下讲台和学生平等对话。做他们的知心朋友,想学生所想,急学生所急,才能及时调整教学策略,成为他们喜欢的老师。

正如李更生教授所讲的,教育就是让生命有尊严!要立德就要建立一种规范;

确立一种楷模;树立一种文化。养成负责任的好习惯!

二、转变角色,塑造人格形象

鲁柏祥教授的《管理者思维》的讲座告诉我们,鲁柏祥教授通过了现实生活中一些成功的案例,给我们讲解了现代营销模式创新思考和恶性竞争的对策,史我们明白营销不只是销售,它是对我们没个部门每个人都是相关的。魏江教授结合国内国外形势发展,给我们讲解了现代企业战略思维,使我明白了现代企业的恶性竞争,我们要不断的改变思维,敢于创新才能走在同行的前面。

做一个有人格魅力的教师是走上领导岗位的基石。我们要做一名有“气场”的教师,要抓住每一次机会,展示学术魅力、展示人格魅力、影响与引领其他教师。作为学校的后备干部就要做到勤想、会说、会做,才能当好校长的得力助手。要做到有清晰的工作思路、有具体的工作计划、有完善的教学管理制度,才能当好教育教学工作的组织管理者。首先让自己成为内行,成为教坛恒星,成为专家型教师。作为学校中层就要做好服务工作,徐建平校长说:“领导就是服务,有种服务叫重视”。通过自己的一言一行让教师认同你——让教师认可你——让教师敬佩你——让教师敬仰你。

三、保持良好的心态,教书快乐,快乐教书

在《心理健康》讲座中,朱婉儿教授以她渊博的学识和丰富的心理学临床诊断经验,结合生活中的典型案例,用生动的图表和漫画表现形式,深入浅出地讲解了心理健康知识,分析心理问题产生的根源,生动讲述了压力负面作用的演变过程,及情绪对身心健康的影响,列举了常见的10种非理性信念,进而提出了宣泄情绪的正确方法,并与大家分享了快乐工作的二十种技巧。

历时两个多小时的讲座让大家听得意犹未尽,各位老师表示此次讨论丰富实用,很受启发和教育,并表示今后要正确应对压力,培养良好的自我意识和健康心态,做到快乐工作、幸福生活。通过举办心理健康知识讲座,舒缓干部职工压力,调整、保持健康心态,从容适应高强度、高节奏的工作环境,促进管理队伍和谐健康发展。

“把人看成目的,是对“文化关怀”最好的解读。让师生能越来越多地发现自己的本质,找到值得自己奋斗一生的目标,是“文化关怀”的根本追求。我们建设自己的管理制度,这是一种自我克制的学问。世上有了束缚,自由才无比珍贵。我们创造自己的管理文化,这是人们心中活动着的潜在规则。我们追求校园的幸福与和谐,我们憧憬管理能成为一种开辟现实的力量。然而,最重要的是我们永远把人看成目的”。现在的教师经常抱怨:现在的学生难教,教师太累。有的教师甚至有“教育倦怠感”。

抱怨学生学不会,为何不反思自己的教学方法和态度呢?把学生看做魔鬼,你就生活在地狱里;把学生看做天使,你就生活在天堂中,善待每一个学生,因为他们本身就是无知的求知者。他们在成长道路上会犯很多错误,只有犯错他们才能成长,才能提高。学会欣赏学生的优点,更要学会欣赏他们的缺点。保持良好的心态,对他人、对自己的身心健康都是有益无害的。用平常心对待自己的职业。不要抱怨,因为职业没有完美的,要找到教学的乐趣,把每个教学片断都当成快乐。

四、走进名企,开阔视野,更催人奋进

每走进一所名企,现在的阿里巴巴已经完全融入到了人们的生活当中,尤其是已经成为不少年轻人生活的一部分。从最初的1999年的创立至今。已经成为了全球最大的零售交易平台。从18罗汉到3.6万人员工的大型企业集团。可以说阿里巴巴走过了一段漫长的旅途

阿里在崇尚武侠文化的同时也在努力打造校园文化,这也可能与马云的工作经历有关系。马老师是教师出身,所以在阿里巴巴园区到处会感受到浓厚的校园气氛。

所有阿里人在内部都互相称呼同学,离开阿里的同学我们都叫毕业。每年阿里都会召开同学会,让离开阿里的同学能够重新有机会回到阿里身边,一起打造一个更大的创业平台。有句话叫入乡随俗。我们今天既然来到了阿里巴巴,那么我们今天也已同学相称。

随着阿里发展壮大,合伙人的增加。合伙人制度”在淘宝12周年的时候终于得到马云的确认,马云表示,其实从**年开始,集团开始在管理团队内部试运行“合伙人”制度,每一年选拔新合伙人加人,对于合伙人的选拔标准,马云表示合伙人必须在阿里巴巴工作五年以上,具备优秀的领导能力,高度认同公司文化,并且对公司发展有积极性贡献,愿意为公司文化和使命传承竭尽全力。

参加这样高大上的培训学习,对我人生阅历的增长和能力的培养、综合素质的提高,都是一次非常难得的锻炼机遇。今天的学习不是结束,而是一种新的开始,我将把学到的知识付诸于实践。今后,我一定要以更积极的工作态度,饱满的工作热情,尽心尽责地做好本职工作,在实践中历练成长,为二中的教育事业实现更好更快的发展做出自己应有的贡献。

五、感?

这里有着深厚的学术氛围,这里有着热烈的问题讨论和交流合作,这里有太多的知识需要我们去学习,这里有太多的精彩讲座等待着我们去聆听,因此,我们学习的脚步无法停歇。这是个优秀教师大聚会。今天的学习不是结束,而是一种新的开始,我将把学到的知识付诸于实践。今后,我一定要以更积极的工作态度,饱满的工作热情,尽心尽责地做好本职工作,在实践中历练成长,努力做到“以德立身,以学增长,以公服人,以绩树威信”。

浙江大学青干心得体会篇4

我有幸参加了由区党委和政府在浙江大学法举办的第二期“区优秀干部培训班”的学习。本期培训班在本区领导及浙江大学继续教育学院的精心安排下,我们一行近60名学员度过了紧张充实而又意义非常的12天。通过12天的学习与思考,使我从思想上受到了强烈的震撼,服务理念也上得到了更新。为此,由衷感谢区领导们为我们搭建了一个很好的学习、提高的平台,为我们提供了一个难得的学习、锻炼的机会。在12天里,我们学习了“城乡一体化发展与农村产权制度改革”、“宏观经济形势分析”、“思维创新和现代管理”、“乡村旅游规划与发展”、“金融支持实体经济发展的实证分析”、“政府(媒体)公关和危机管理”、“和谐团队建设与高效执行力打造”、“城市管理和环境治理”、“现代服务业发展环境营造与推动”、“电子商务与地方经济发展”以及参观了国家级历史文化名村环溪村和浙江省历史文化保护街区荻浦古村,这次培训课程学校为我们安排的老师都是相关领域的权威专家,老师们通过精辟和风趣的讲解,将有一定深度的理论阐述得浅显易懂,引导我们融入教学中,使人如沐春风,通过此次学习我们对当今社会较为关注的经济改革和发展形势、行政效率提升等方面的知识有了较为全面的掌握和解读,此次通过这12天的培训极大地开拓了我的视野,扩大了思考的范围,为解决我工作中遇到类似实际问题提供了帮助。本次培训我主要有以下几方面的体会:

一、通过培训,使我进一步认识到干部业务培训的必要性和重要性。要建设一支过硬的公务员队伍,加强业务和技能培训是非常必要的。在我们现阶段依法治国的过程中,虽然我国各项制度不断完善,公务员队伍水平不断提高,但由于工作和学习时间的客观不对等性,导致我们在工作过程中还是存在一些急需提高,亟待加强的方面。对此,只有搞好公务员的业务培训,通过梳理公务员队伍的服务意思,提高服务群众的能力和水平,才能不断推进党和国家事业的不断进步和发展。从这个层面上来说,加强优秀干部培训工作显得尤为重要。

二、改变了以往的思维方式,更新了思想观念,提高了业务知识和理论的应用能力。以前,对部分国家经济政治方针政策只是从表面理解,经专家教授的点拨,对相关国家的政策能够领悟到深层次的含义,同时思路也变得更加清晰,势必将对今后的工作起到积极的促进作用。通过此次培训我不仅开阔了视野,增长了见识,充实和提高自己的知识水平与业务能力,提高工作的理解力、执行力和创新力,也是对自己以往工作进行的一次全面梳理和总结。

三、通过培训,使我能更好地运用所学知识,提高自身工作能力和效率。学以致用,学习的主要目的是应用,通过学习结合实际,立足岗位创优,把所学的东西转化为开展工作的思路和方法,促进工作取得实效,提高工作效率,这才是培训的根本目的。

作为一名国家法律工作人员,这次培训使我认清了自己岗位的重要、认清了自身的不足和努力的方向,拓宽了视野,在今后的工作中将站在更高的角度去思考自己的职责,强化法律监督,严把事实法律审查关,充分发挥自身工作的积极作用。12天的培训让我增长了知识,提高了能力,认清了形势,看到了差距。学习中我认识到要做好国家法律工作并不是一件简单的事情,我们要学要做的事情还很多,“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,我要以这次学习培训为动力,加强学习,勤奋工作,开拓创新,以饱满的精神,良好的作风,满腔热情地投入到工作中去,为江阳区的建设和发展履职尽责,发挥积极作用。

浙江大学青干心得体会篇5

为期一周的浙江大学学习培训生活即将结束了,经过七天的学习,我想我们每一位学员都有不同的但很大的收获。对于我个人,我认为这次培训班举办的非常有意义,非常有必要,因为它不仅让我充实了更多的理论知识,更让我开阔了视野,解放了思想,打动了内心。从听课到交谈,以及所听到所闻,每一堂课,都让我有所感动和收获。加之与来自不同县市区、同样工作岗位的同学们聚集一堂,相互交流借鉴工作经验、思路方法,较全面的提高了自己的理论水平和工作能力。以下是这些天的几点体会:

一是非常感谢市委组织部给我们提供了这样一次宝贵的学习机会,是我们有幸成为浙大学子、感悟浙大文化,有机会认识了这么多好领导、好同学、好老师。这是将成为我们工作学习和生活上的重大资源和财富。

二是非常感谢浙江大学的各位老师给我们传授的新知识、新思想和新的工作方法,是我们进一步拓宽了视野,完善了人格和管理品质。孙家良教授对后经济危机时代的能源危机、产能过剩、结构调整的讲述,是我而深受警醒,进一步明确了加快经济结构调整的重要性;钱文荣教授对农用地非农化转型过程中若干问题全面深刻的分析,使我更加明白要进一步深化农村土地管理体制和经营体制的探索和改革;张永利教授对人思想深处的深刻剖析和精彩讲述,真正的触动了我的内心,作为一名基层领导干部我将把学得的八种认识运用到下一步的工作中去。

三是我认为今天的学习不是结束了,而是一种新的开始。我将以积极向上的心态、饱满的热情把学到的知识付诸于实践,在未来的工作中结合本地实际做好城乡一体化改造、发展壮大三产服务业、社区和谐建设三篇文章,不辜负领导老师的期望。

最后祝各位领导同学们身体健康、事业进步!祝浙大的各位领导、老师心情舒畅、家庭幸福、桃李满天下!谢谢!

浙江大学青干心得体会篇6

**年11月5—9日,我有幸参加中山市三角镇中小学教师赴浙江大学“核心素养与教学改革”研修班。几天来,我们饱尝著名学者专家所给予的精神大餐,享受大学教授的思想盛宴,经历着一场教学改革的头脑风暴。

一、关注学生的生命成长

“小时候我以为你很美丽,领着一群小鸟飞来飞去。小时候我以为你很神气,说上一句话也惊天动地。长大后我就成了你,才知道那间教室,放飞的是希望,守巢的总是你。长大后我就成了你。才知道那块黑板,写下的是真理,擦去的是功利……才知道那支粉笔,画出的是彩虹,洒下的是泪滴。才知道那个讲台,举起的是别人,奉献的是自己。”全国知名家庭青春健康专家周仁娣老师为我们动情地唱起这首歌《长大后我就成了你》,她为我们讲课的主题是《关注学生的生命成长》,拉开了我们这次学习培训的序幕。周老师告诉我们要树立“健康第一”的指导思想,阐明开展青春健康教育的重要意义。

她还从专家的角度谈了我国青春期性健康教育的大致情况:据保守统计,我国每年人工流产1300万例以上,60%的青少年接受婚前性行为,22.4%曾有性行为,有性行为女孩中21.3%怀过孕。我国艾滋病患者人数每年在上升,形势严峻。这些数据触目惊心,这些教育刻不容缓。周老师指导我们教师开展青春期教育的具体内容及可行性操作做法,让我们可以根据不同年龄段学生身心变化的实际,确定实施青春期教育的具体措施。让我们教师对于性教育不再有口难开。

二、我们的专业与我们的发展

张寿松教授从三轮备课、阅读建构两个方面阐述了教师专业成长的方法,而这正是我们一线教师的短板,张教授的讲座为我们指明了方向。张教授讲座有三个地方给我印象深刻:

第一,我很认同他的“闭关修炼”说,的确,像“命制试题”“写教研论文”“备课写教案”等,不都是需要我们静下心来,远离喧嚣和嘈杂,关键在于我们要善于反思与总结,加强“闭关修炼”的精神,不断反思,改进行为。

第二,张教授给我们播放一个动画游戏《fish is fish》(鱼就是鱼),我很荣幸被选中去用我自己的武汉家乡话为大家解说台词。很有趣,也给人很多启发。故事是这样的:有一条鱼,它很想了解陆地上发生的事,却因为只能在水中呼吸而无法实现。它与一个小蝌蚪交上了朋友。小蝌蚪长成青蛙之后,便跳到陆地上。几周后青蛙回到池塘,向鱼描述了它在陆地上的所见所闻。

鱼根据青蛙说的,展开了丰富的想像,但都带有鱼的形状,只是根据青蛙的描述作了适当的调整——人被想像为用鱼尾巴走路的鱼,鸟是长着翅膀的鱼,奶牛是长着乳房的鱼……多么简单的故事,多么朴素的道理。这就需要教师很好地研究自己的教育对象——学生。正如《人是如何学习的》一书中指出:教师需要注意学习者原有的不完整理解、错误观念和对概念的天真对所学科目的影响。教师还需要依据这些概念来帮助每个学生达到更成熟的理解。

第三,张教授最后教我们玩的记忆游戏也令人难忘,感触颇深。通过游戏,大家明白:理解记忆、联想记忆比机械记忆好,学生的学习能力有差异,记忆存在近因、首因效应;接近生活的学习活动肯定好过远离生活的活动。

三、成全每一位孩子的个性化成长

杭州市育才外国语学校张军林校长为我们作了《成全每一位孩子的个性化成长》的主题讲座。育才学校最核心的是办学理念:为每一位孩子的幸福人生奠基。以“培养会生活、会学习、会创造的永远的中国人和可爱的世界人”为办学宗旨。着力打造了优质服务兴校、艺术教育强校、英语口语亮校、校本课程立校四大教育品牌。

育才学校按照“挖井理论”挖出的第一口井——优质服务,即优质服务兴校:做教育就是做服务,做服务就是做细节。育才挖的第二口井——校本课程。继续深挖井:个性化教育实践,包括校本社团、特长培养、校园吉尼斯、群星荟萃、自主购书。育才的孩子都特别的自信,特别的阳光。这也是育才希望的,就是让孩子六年以后非常自信地走向中学,走向社会。相信一个可以保持极高兴趣的,又能够非常自信展示自我的孩子,将来走上社会后一定会成为一个有用之才。张校长的讲座非常生动,在座的老师们无不为为育才学校先进的教育理念和超前的教育实践打动和折服。

四、数字媒体技术及其最新发展

浙江大学外国语学院石其乐教授为我们带来了题为《数字媒体技术及其最新发展》的精彩授课。石教授以数字媒体技术为主题,分别从其技术简介、数字多媒体的编辑及制作、数字媒体的演示工具、ipad在课堂上的应用以及数字媒体技术新发展等五个方面诠释了数字媒体技术的数字化、集成化和交互性等特点,以站在高科技的高度俯瞰教育教学中新技术的应用,令学员耳目一新。石教授首先从翻转课堂的发端说起,融教学微视频的产生、发展、现状、展望和录屏软件、绘画软件等教育技术的示范讲解于一体,辅之以鲜活的案例观摩。

大家专心致志、目不转睛,学习的热情在如梦如幻般的展示中一次次被点燃。接着,石教授使出“看家本领”,在边教边学中让学员们领略了powerpoint**版在动画效果、灯片切换、背景去除、图像处理、图片替换、影片剪辑等多方面的强大功能。这既是为我们制作效果更好的微视频提供技术支撑,也是为“翻转课堂”的研究与实践提供教学资源保障。

石教授的两句话让我印象深刻:第一句是“多媒体技术永远是为教师的教学服务的而不能超越于教学之上”。第二句话也就是“乔布斯之问”:为什么在教育领域信息技术的投入很大,却没有产生像在生产和流通领域那样的效果呢?所以这两句话值得我不断揣摩和思考。

五、教师的教学智慧

浙江省教研室方张松主任,立足有效教育和教学,通过丰富的案例,与我们分享了他对教学多年的观察、分析和思考,如何打造理想课堂、如何实现有厚度的课堂,课堂教学的规则、打造会提问的课堂等,形象生动、睿智幽默,在点拨教师教学智慧的同时,也引发教师的自我反思。“合格的教师教知识、优秀的教师教方法、智慧的教师教思想。”“德育工作本身最好的效果就是无痕,学生的思想工作从来都不是做通的,是想办法让他自己想通。”讲座中方老师抛出了一个个发人深省的教育教学理念。在众多观点中,对于教师的教育智慧的阐述,引起了广大教师的思考和共鸣。

他提出,教师的教育智慧大致可以分为:语言智慧、角色智慧,对象智慧、教材智慧、正和智慧和问题与反思智慧。并旁征博引,分别从各个方面提出了许多鲜活而又真实的案例,让老师们惊讶地发现,原来自己身边常见的问题,竟都可以用智慧的方式得到更好的处理。我认识到要从提升自我多方素质入手,做有智慧的教师,争造智慧型课堂。

六、课堂观察——走向专业听评课

课堂观察与诊断是非常重要的教育教学研究方法,它在课堂研究、教师的专业发展以及教育决策与评价中有着重要的作用。浙江外国语学院教师培训学院张孔义教授为我们作《课堂观察——走向专业听评课》的专题讲座。张孔义教授首先对听课的两种方法随感式听课和量表式听课进行比较,接着把我们从随感式听评课引导走向科学地观察课堂教学,对“观察什么”、“怎么观察”及怎么分析说明观察结果都进行了阐述。张教授用生动诙谐的语言,深入浅出、通俗易懂。让我们明白科学的课堂观察和随感式听评课的差别,如何科学地观察课堂,用多种切入点对教师的教和学生的学进行听评课观察研究,要求教师科学处理数据,用数据说话,并得出科学诊断,从而用来总结和指导教师改进自己的教学。

听评课作为教师日常工作的一部分,并未能为教师的专业发展提供有力的支撑,究其原因在于随感式听评课活动很少能为教师专业发展提供支持元素,而张教授所讲的课堂教学观察与诊断为我指明了方向,只有学以致用,让自己的听评课走向专业化,从而提高自己的教育教学水平。

“淡妆浓抹总相宜”,浙江大学的培训虽然结束,但是西子湖畔的湖光山色总让我记忆犹新。“他山之石可攻玉”,专家教授们精彩纷呈的讲座,也必然会对我的教育教学有所触动,有所改变。

浙江大学青干心得体会篇7

经过12天的紧张培训,我们第七期中层干部培训班即将结业。通过学习培训,我们全体学员一致感觉到,开拓了视野,更新了观念,取到了真经,对指导我们今后的工作必将起到积极作用。

一、领导重视,准备充分,整个培训过程顺畅,收获很多。从筹备到培训的整个过程,领导高度重视。整个过程非常顺畅,一环紧扣一环,我们感觉紧张的同时又有巨大的收获。

二、改变理念成为这次培训过程的一条主线,学员们始终在思考:浙江经济高速发展的原因是什么?内蒙古的国有企业与先进管理理念存在哪些差距?我们如何迎头赶上?从哪儿入手等等,虽然对这些问题还没有形成统一的答案,但我们实实在在得到了一些启示,对搞好我们内蒙古自治区的国有企业必将产生积极作用。

三、“悟”字当头,收获巨大。开课伊始,我们就把“悟”字做为这次学习的一个基本方法,每堂课争取有所悟,通过听课悟理念,通过研讨悟方法、悟思路,通过参观悟精神、悟规律。“悟”字当头,争取做到刻苦学习,刻苦思想,学有所得,学以致用,尤其是如何学以致用是全体学员经常思考的问题,“悟”出的东西必将进一步指导以后的工作,提高我们工作水平。

四、团队精神,贯穿始终。我们这个60人的团队,一方面在学习,一方面在践行。60位同学很快完成了三个转变(领导→学员,家庭→集体,工作→学习)投身于紧张的学习培训中,这里不再有职位高低,不再有任何陌生。年长的 岁,年少的 岁,年长者刻苦学习、刻苦思想的精神不亚于年轻人,年少者尊敬老者,学习课程同时积极向老同志学习,学习他们的长处,学习他们的悟性,互相学习,互相提高,互相探讨。充分展现了我们内蒙古国资系统的良好风貌。

浙江大学青干心得体会篇8

带着梦想,我们走进工大的校园。洒落汗水,我们夹杂着眼泪成长。

晨曦初开,漏出一点微茫。和着这丝朝阳和半边天的黑夜,疲惫和无奈在空气中凝聚。楼下的踏步声成了“压死骆驼的最后一根稻草”,彻底搅碎了我如诗如画的梦,引我走上新的征程。

头顶随意点缀的几片白云,挡不住炽热的太阳,甚至不能多为我们开拓出一片阴凉。砸下左脚,前端后砍,踢出右腿,保持不动。口中极不情愿喊着“我爱踢正步,踢正步好爽”,唱着“团结就是力量,团结就是力——量……”双臂在发抖,脖颈在酸痛,面颊上充斥着疲惫的潮红,汗滴从发尖淌落。滴在领口上,滴在鞋面上,滴在我困乏的心中。我在坚持!

我在想:是什么让我折磨义无反顾的去坚持,是什么让我这么拼,是什么可以让懒得出名的我汗如雨下?

“训练从来就不是轻轻松松,不吃点苦怎么达到训练效果?”

人生总是有着惊人的相似:

记忆拉扯到从前,那是一年前的夏天。同样是军训,不同的只是将如今的保持正步踢腿变为了向教官大喊:“我要成功!我一定要成功!我将来一定会成功!”不得不说,我并不是命运的宠儿。看着别人通过,而我又回到起点。从最初没精打采的叫喊,到高亢的呼喊,再到撕心裂肺的嚎叫,我都没能通过。一次,两次,三次……到了后来我用尽全身的力气,不要命般喊叫,依然没让我通过。嗓子早已嘶哑,仿佛要裂开一般,到最后夹杂着哭腔。这时,教官回过头:“成功永远不是轻轻松松。成功之前,你会经历失败,挫折;被抛弃,被忽视,被欺骗,被伤害……被现实打击的遍体鳞伤,你需要坚持!”

人生一世,草木一春。我们活的有声有色,是因为我们有着一个梦想,一个扎根在我们心海的梦。然而我们的成长,却是一个遭遇挫折的过程。我们总是在这条路上一跛一地在不同的地方绕着不同的弯路。就像歌里所唱:“梦的边陲,风吹不灭,从不感疲惫。”不论我们绕了有多远,坚定着自己的梦,我们便总能横渡苦海,到达彼岸!

愿时光保佑我们永远怀着最初的梦想!

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