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某局整治四风问题自查自纠报告

发布时间:2018-11-08 09:24:39 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

第一篇:某局整治四风问题自查自纠报告

习总书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上发表重要讲话,确定这次教育实践活动的主要任务是聚焦作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。“四风”问题是损害干群关系的根源,是当前群众深恶痛绝的问题,是背离党的性质和宗旨的“顽疾”。按照廉政办下发的《关于在“**”教育月期间开展集中监督检查的通知》文件精神,我局近期对 “四风”进行了集中自查自纠,现将自查情况报告如下:

一、精心组织,周密安排

我局领导高度重视这项工作,及时组织全体干职工进行了学习,深刻领会文件精神。同时结合我局的实际情况,进行了安排部署。一是成立了由局长为组长,分管领导为副组长,各股室负责人为成员的领导小组。二是在全局范围开展自查自纠,并上报自查自纠结果。

二、统一思想,提高认识

我局召开干职工会议深刻学习了上级文件精神,另外进一步学习了“三个代表”重要思想、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》以及《廉政准则》等党纪条规,使广大干部职工进一步明确了政策规定,充分认识不正之风存在的根源和危害,提高对这“四风”进行集中整治的自觉性和积极性。

三、认真揭摆,自查自纠

我局充分运用批评和自我评批的武器,从领导到职工对照党纪政纪条规以及这次集中整治的有关内容进行了自我剖析,同时进行了认真揭摆。通过自查,总的来说,我局干部职工整体上是好的,能够认真遵守和执行党纪、政纪的各项规定,在工作和生活中严格约束自已,没有违规行为。具体而言,一是能够坚持勤俭节约的良好习惯;二是领导干部婚丧嫁娶方面,我局共有四名领导,在办理婚丧事务时,并无大操大办问题;三是不存在赌博问题。近年我局一直坚持严格的上下班制度,并明确规定上班时间不得开展打扑克、打麻将等活动,同时在业余时间,也没有干部职工参与赌博的行为,更没有组织和聚众赌博现象。从自查的情况来看,所有干部职工均能够坚守岗位,努力完成本职工作,不存在“四风”中涉及的问题。

四、加强三个意识,扎实推进工作开展

虽然通过自查,我局不存在集中整治的“四股歪风”,但是加强防范工作,对防止今后出现此类问题是非常必要的。

一是要进一步加强党性意识。这是解决享乐主义、奢靡之风问题的重要前提。什么是共产党员?共产党员应该是大公无私、带头吃苦,毫不利己、专门利人的那种人。关于带头吃苦,彭德怀老总说过:“我彭德怀参加共产党,党给我唯一的‘特权’,就是带头吃苦。”是的,广大党员特别是党员领导干部没有特权,要带头吃苦,过去是这样,今天依然也是这样。无论何时,党员干部都要“走在前作表率”,要正确看待名与利、得与失,始终保持淡然、淡定的心态,切实加强思想政治修养。

二是要进一步增强服务意识。这是解决官僚主义的重要前提。广大党员特别是领导干部,是“人民的公仆”,一定要放下身架,自觉融入群众,全心全意为人民服务。要学会看低自己,党员干部只有切实地转变思想观念,清醒地认识自我,才能正确地把握自我,不断提高思想境界,提升工作能力,增强党性修养,养成优良作风,最终才能成就最好的自己、做一个真正纯粹的人。这样的“看低自己”,不是真正地“看低”,恰恰是要更高标准地要求自己。领导干部把自己看低一点,就会少些名利纷争,多些清醒;少些自满,多些干劲;少些放纵,多些警惕。把自己看低一点,就能更加自觉主动地转变作风建设、增强服务意识,深入下去、深入基层调研了解情况,为干部群众解难、分忧。

三是要进一步发扬民主意识。这是解决形式主义的重要前提。“海纳百川、有容乃大”。领导干部要有豁达的心态,虚心地向群众学习,听取各方面的意见和建议。领导干部对于与广大干部群众密切相关的事项的决策,一定要先花时间和精力,问群众之所急、问群众之所需、问群众之所忧,再进行决策。这样既能让决策更加合情合理,也融入了群策群力的智慧,使得决策能够更加得到广大干部群众的拥护,执行起来就会更顺畅。

第二篇:局2014年整治四风个人自省自查报告

活动开展以来,局党委将主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。结合本职工作和局党委的要求,我对自身存在的问题进行了系统疏理:

首先,理论学习不够导致在一定程度上产生形式主义作风。一是学习自觉性不高,有时被动地学习,没有真正领会学习内容的精神实质,使学习流于形式,没有真正提高自己的政治理论水平和业务能力;二是学习制度坚持不好,有时为了需要急办的工作把学习丢在一边,还要等事后补学,影响了学习的效果;三是没能很好地学以致用,往往一边是学习,一边是工作,单打一,没有很好地结合,没有收到立竿见影的效果。

其次,深入基层不够导致在一定程度上滋生官僚主义作风。工作中往往更多地注重完成多少工作和完成工作的质量,注重协调横向关系,营造工作的外在环境,而忽视了基层群众的要求和呼声。虽然我们身在基层,但对直接从事教育教学工作的教师了解还不够深入,特别是对学生的生活学习情况了解不够细致,特别是对家长的想法和状况不够了解。因此工作浮在面上,虽然完成了不少工作,改善了学校的环境,但在解决学生和家长的深层次需求上还存在研究不够,了解不深的问题。需要我在今后的工作中注意克服和改进。

第三,放松对自身的要求导致一定程度上产生享乐主义和奢靡倾向。由于学习不够,缺少不断反省,“日三省吾身”的精神,在一定程度上放松了对自己的要求,有时不自觉地把自己当成“官”,认为理应享受某些“待遇”。虽然没有去争这些东西,但这样的心态就很危险,需要随时警惕。一是有时在工作中碰到公车调度有困难,没能坐公共交通前往,在等待公车有空了才出发工作个别时候,这本身就是一种官僚主义的一种雏形;二是也有在外出办事后搭公车去理发的情况,虽然是为了当天的大会,但把本可以提前一两天去理发的个人事情放在工作时间办就是不妥当的。

第四,耽于事务性工作而缺少对工作的反省导致一定程度上存在工作不落实的问题。由于后勤工作千丝万缕,比较繁杂,没能疏理好工作的脉落,导致事无巨细,每天埋头于事务,反而把一些重要的工作拖延了时间,一定程度影响了工作效率,作为一名教育工作者和基层领导,没有起到应有的表率作用。

以上四个方面问题,其本源还是宗旨意识淡漠,群众观念植根不深,有脱离群众的倾向。有时侯没有深入实际认真了解职工所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么,在感情上对群众有所疏远。对党的群众路线认识不到位,还没有完全在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念不强,有时侯看不到群众的首创精神,指导工作存在主观意志。同时,对自我要求有所放松,没有时刻以最高标准严格要求自己。随着改革开放和社会主义市场经济发展的进一步深入,随着社会环境的深刻变化,有时侯放松了对自己的要求,对一些社会现象见怪不怪,受传统观念的影响,认为个人无法改变,而只能随大流。这些都是改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神的具体表现。对艰苦奋斗认识存在误区,存在以事务工作代替政治和党性锻炼。对艰苦奋斗精神存在认识误区,认为社会发展了,物质丰富了,艰苦奋斗没有必要了,随着实际生活和工作条件的改善,滋长了安于现状、不图进取的情绪,存在以事务工作代替政治和党性锻炼,对自己的要求放松了,这些现象都是党性不强的具体表现。

第三篇:四风问题自纠自查报告

十八届三中全会感想

党的十八届三中全会已经胜利闭幕,会议明确了我国全面深化改革的总目标、总任务。这次会议对于我们党团结带领全国各族人民继续全面建设小康社会,加快建设社会主义现代化,开创中国特色社会主义新事业,必将产生重大而深远的影响。我们要认真学习党的十八届三中全会精神,时刻关注党的新理论、新观点、新政策。只有学习好了才能深刻领会,只有理解领会了各种思想和方针政策才能实践好并付诸于行动。

作为一名大学生党员我们要不断加强理论学习,提高思想认识。理论指导实践,思想支配行动。对于党中央的方针政策要坚定不移的维护并且扎扎实实的实施,只有努力加强理论学习,了解各项方针政策,在思想上重视,提高认识掌握政策的实质,领会好政策的内容才能够准确的执行,不断提高自己的思想水平和认识。

在十八届三中全会的号召下,我相信我们的党一定会紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,锐意进取,攻坚克难,谱写改革开放伟大事业历史新篇章,为全面建成小康社会、不断夺取中国特色社会主义新胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗!

四风问题自纠自查报告

党的群众路线教育实践活动工作会议6月18日在北京召开,习近平强调要切实解决四风问题。具体地讲,四风问题指的是形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。这“四风”是违背我们党的性质和宗旨的,是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题,也是损害党群干群关系的重要根源。“四风”问题解决好了,党内其他一些问题解决起来也就有了更好条件。

一、自我对照与剖析

1、形式主义方面

一是理论学习不够深入。在政治理论学习中,浮在上面,做一般理解,深入学习思考少,往往把学习文件浏览一下,没有真正研读文件,分析文件,掌握文件的内涵,理论与实践有存在“两张皮”的现象;二是有时接到班级和学院工作任务,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己;三是工作欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于老师布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态,例如在学院就业工作考评、学生会学年工作考评以及学院积分条例制定等各方

面都局限于往年模式,明显缺乏创新。

2、官僚主义方面

一是担任班级班长期间在班级工作上缺乏与班级同学的交流。学院下发的通知仅仅是强硬的转发给班级同学,缺乏对通知内容的解释以及各方面工作的具体安排。同时,在班级工作上召开班委会和班会次数过少,很多时候都是自行决定,很少征求其他班委和班级同学的意见和建议,工作方式有些简单粗暴;二是在担任学院学生会秘书长期间缺乏与副部干事以及其他各部成员的交流沟通。

3、享乐主义方面

在这一方面我自认做的还算可以,因平时多数时间都是忙于学习或者班级和学生会工作,因此很少有游玩享受的时间

4、奢靡之风方面

这一点主要表现在平时的班级和学生会聚餐中,虽然注意节约,但和“光盘”的要求还有一定距离,存在浪费现象。

二、主要原因

1、思想上放松了理论学习和世界观改造。主要是世界观的主观改造意识不强,导致在学习上不够主动,没有强烈的求知欲望和严格的学习计划和约束自己学习的制度,缺乏持之以恒的学习自觉性,更谈不上用马列主义、毛泽东思想的立场,观念和方法,去研究新情况,分析新形势,解决新问题。至使一些庸俗的思想、世俗的观点,占据了头脑,从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性,想得不远,站的不高,思想境界没有提到更高的层次。

2、以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众同学利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入,满足于完成老师交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

3、对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。

4、思想上对自己的要求和标准降低了。认为自己各方面还是做得不错的,满足于现状,没有以先进模范为榜样,没有把百分百的时间和精力都投入到学习和工作中去,奉献精神和敬业精神不够。

三、整改措施和努力方向

1、纠正形式主义方面存在的问题

一是加强理论学习和专业知识学习,提高自身全面素质,强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风。二要不断解放思想,创新工作方法,不拘泥于传统的工作形式。三是在工作中严格要求自己,注重工作质量,不流于形式。

2、纠正官僚主义方面存在的问题

一是要加强与班级同学以及学生会各部成员的交流,认真听取他人的意见和建议,不断完善和改进工作方法。二是做出决策和决定之前要反复思考,避免独断专行、简单粗暴的工作方法。

3、纠正享乐主义和奢靡之风方面存在的问题

一是组织班级和学院活动时不讲排场,力求节俭,减少活动的花销。二是杜绝,公款吃喝现象,做好“光盘行动”。学院学生会和班级聚餐时注重节俭。

总之,在今后的学习、工作和生活中一定做到查摆问题准、原因分析透、整改措施实。联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的问题和不足,并及时对个人存在问题的原因进行深层次的剖析,达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。

第四篇:局四风问题自查报告

在群众路线教育实践活动深入开展之际,我按照中央和省委以及局机关党委有关要求,结合自身工作实际,对前一阶段参加教育实践活动情况进行了小结,并对照相关要求,认真查找了自己在思想、工作、作风上存在的问题和根源,重点对自己在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风方面存在的问题进行深刻剖析,认真吸取教训,明确努力方向,请各位领导、同志们批评指正。

一、参加教育实践活动的基本情况

长期以来,自己严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。坚决拥护中央决定的重大方针和政策问题。新一届中央领导集体审议通过的八项规定,让广大人民群众看到了我们党对改进工作作风的坚定决心,更为每一名党员干部提高党性修养提供了更具操作性的行为准则。特别是党的群众路线教育实践活动以来,我认真学习了《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等必读书目和相关文件精神,对教育实践活动有了更深的认识:群众路线教育实践活动的重点不仅在于知,需要通读熟读党规和经典文献,更注重身体力行,不断查找和克服自身存在的不足;不仅是各级党组织的集体学习实践活动,更是每一名党员干部自我超越、不断提高的难得机会。

二、“四风”方面存在的主要问题

(一)在形式主义方面

一是主动学习不多。在日常的学习过程中,缺乏主动学习,尤其是对理论学习缺乏主动性,对科学发展观等一些重大理论问题没有进行深入的探讨,对现代科学技术、市场经济、法律法规等知识学习不够,对经济全球化许多新的理论缺乏了解。业余时花在学习上的时间较少,对所学知识了解不深入,满足于一知半解。

二是欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性。工作中局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。

三是工作作风不够扎实。接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。

(二)在官僚主义方面

一是存在主观倾向。在审核报表时,对一些人工审核出的错误,有时因为时间紧,没有逐一核实,存在凭经验主观做出判断的情况。

二是考虑问题不够全面。仅局限于自己负责的房地产投资报表任务,很少联系工业、贸易、核算等多角度进行数据评估,影响了房地产投资数据质量的提高。

三是缺乏深入的**研究。对数据反映出的现象缺乏深入的**了解,使我撰写的**分析文章深度不够、质量较低。

(三)在享乐主义方面

安于现状,缺乏较强的忧患意识,工作任务较重时还存在一定的畏难情绪和贪图安逸思想。作为支委服务意识不够,有时报表任务与撰写支部信息相冲突时存在应付的思想。

(四)在奢靡之风方面

在见到奢侈消费、炫富等社会不良现象时,不能彻底剪断羡慕攀比的思想,艰苦奋斗的精神有所弱化,勤俭节约做得还不到位,环保节能意识还不够强,没有养成绿色办公、绿色消费、绿色出行的良好习惯。

三、产生以上问题的原因

一是理论学习不够。理论学习不系统、不广泛,深度广度把握不够,学习有实用主义倾向,不注重全面性、系统性,满足于需要什么就学什么,看到什么就借鉴什么。理论联系实际不够,没有自觉地、有意识地将所学的理论知识融汇贯通,运用其立场、观点和方法去指导工作。

二是放松了严格的党性修养锻炼。反思自身在思想作风方面存在的问题,一个深层次的原因,就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够多,以事务性工作代替政治和党性锻炼,对自己要求放松了,致使工作的专注性不够,表面上是只愿做一个“好人”,不想当“恶人”的心理在作怪,实质上是组织纪律不严,不坚持原则的表现。

三是自我批评不够。在自觉履行党员义务方面存在差距,批评和自我批评开展较少,自我批评的标准不高,讲现象多,挖根源少,讲客观原因多,剖析主观原因少。互相批评碍于情面,批评他人有时怕得罪人,点现象批评的多,当面一针风血地指出来的少,即使批评也是就工作讲工作,很少触及思想。在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根“弦”绷得不够紧,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。

四是没有正确处理个人利益和公共利益的关系。工作有时比较松懈、不够严谨,在工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。

四、整改措施

针对自己的主要不足,我将在以后的工作中,认真反思,严格要求自己,努力做到以下几点:

一是加强理论学习。继续加强党建理论的学习,认真领会党的十八大和十八届三中全会精神,实践科学发展观,树立正确的世界观、人生观和价值观。履行党章规定的义务,准确把握开展群众路线教育实践活动的重要意义,牢固树立起“当先锋走前头”的理念,在学习中进一步提高党性修养。

二是强化宗旨意识。牢记党的宗旨,努力实践科学发展观重要思想,强化大局观念,增强奉献意识和使命感,模范遵纪守法,时时处处以法律法规来约束自己。认真履行岗位职责、遵守**职业道德,以科学严谨、认真负责的态度对待工作,不断提升**服务能力和水平。

三是不断开展自我批评。时刻牢记用优秀党员的标准要求自己,发扬正气,抵制各种歪风邪气,严格自律。对发现的问题和缺点及时改正,同时,发挥共产党员的模范带头作用,带动周边同事的工作积极性。

四是改进工作作风。少说空话,多干实事,创造性地开展工作;提高工作效率,提高自己的服务和责任意识;深入基层加强**研究,不断从中总结经验和发现问题,踏踏实实、勤勤恳恳地工作。

第五篇:县xx局“四风”突出问题专项整治报告

县xx局“四风”突出问题专项整治报告

根据《关于印发<x县开展?四风?突出问题专项整治行动实施方案>的通知》要求,县xx局通过开展对照自查、谈心交心、发放征求意见函、召开专题班子会议等多种方式,认真对照突出问题一对一进行排查,对排查出的问题积极落实对策并着手点对点进行整改,现将整改情况汇报如下:

一、整治?不担当、不负责、不作为?第3项,存在以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话的行为。 整改措施:严格控制会议的次数和规模,能减的减、能合并的合并、尽量统筹协调,降低会议和文件规格,提升会议效果和发文质量。大力精简文件简报,规范文件简报审阅签发程序,大力推进网上办文工作,减少纸质浪费。着重抓落实,把会议文件精神和工作实际结合起来,创造性地抓好落实,要求机关干部走出办公室,深入基层,调查研究,具体解决实践中遇到的矛盾和困难。

整改效果:今年以来,我局克服了以往年份新年伊始会议多发文多的情况,开短会、开小会、少开会,以真正走入基层单位调查研究的方式,为企业办实事来落实文件会议精神要领。美中不足的是我局对于网络等电子政务的利用程度不高,这也是我们下一步要具体解决的问题。

二、整治?不担当、不负责、不作为?第7项,没有建

立健全直接联系群众相关制度,改进调查研究,深入基层了解真实情况,解决实际问题。

整改措施:一是提高全局干部职工对调查研究的认识。首先要充分认识到调研工作的重要性,?从群众中来?,调查研究是我们解决问题,做好工作的前提;其次是了解调研的目的,?到群众中去?调研要以为民办实事好事为目的,把为群众解决问题作为调研的出发点和落脚点。二是要求全局职工做好规划。结合我们工作的实际,为每一次深入基层开展调研做好计划,选好方向,明确目标和主要内容,确定方式方法;这个过程中要时刻把握政策,深入基层,倾听群众呼声,力求掌握第一手资料,真正弄清他们在想什么、干什么、盼什么。三是注意紧扣业务。围绕质监局业务工作重点开展调研,带着问题去调研,把实现人民群众的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益,贯穿于工作的全过程,实现调研的实效性。

整改效果:领导干部带头,深入基层,开展调研并在基础上做好分内工作,大大提高了工作的效率。

三、整治?行政审批改革不到位?第1项,实施电子政务,完善信息发布、在线办事等功能,准确、全面、及时地公开信息做的不够好。

整改措施:一是学习借鉴其他相关业务单位的先进经验,从我局具体业务工作和实际情况着手改进。二是提高全

局对电子政务的认识。电子政务的广泛使用是现代化政府办公的必然所趋,要想更好的为人民服务,掌握最新的办公方式是我们必须要做的。

整改效果:全局干部职工对于电子政务的认识已经提高,但我局由于各种原因,电子政务的开展比较慢,欠缺的也很多,这也是我们下一步要继续加强整改的方向。

四、整治?门难进、脸难看、事难办?第1项,存在宗旨意识淡化,官僚主义严重的现象。

整改措施:一是加强学习。组织全局党员原文学习党章,进一步解决好世界观、人生观和价值观这个?总开关?问题。自觉加强党性修养,增强党的意识、宗旨意识、政治意识、执政意识、大局意识、责任意识,尽心尽力地做好本职工作,始终保持清醒的头脑,时刻注意摆正自己同人民群众的位置,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻警惕脱离群众的倾向。二是党员领导干部带头,坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,脚踏实地,埋头苦干,实实在在地为人民群众办实事、办好事,以经受得住各种检验。三是加强监督。在局机关主要位置摆放意见和投诉箱,随时接受来自各方面的监督。

整改效果:全局干部职工的宗旨意识普遍增强,能够在工作中自觉摆正自己的位置,班子成员主动带头下乡检查工作,全局正在形成求真务实的工作风气。

五、整治?门难进、脸难看、事难办?第2项,存在工作方法简单粗暴,不善于或不愿意做群众工作的现象。

整改措施:一转变观念,树立执法为民思想。首先要在思想上提高认识。通过学习教育,使全局职工牢固树立?执法为民?的理念,以人民群众的最根本利益为立足点和出发点。二要切实为群众办好事、实事。把为群众解决实事办好事作为?第一任务?,在执法过程中做到有法可依、有法必依、执法必严、违法必究,要利用手中的权利为人民谋福利。四转变工作的方式、方法,提高做好群众工作的能力和水平。根据我局工作的实际情况,开展?机关转作风,为民四服务?活动,主动为群众送服务。

整改效果:我局工作人员利用节假日开展?机关转作风,为民四服务?活动,主动送服务进社区,为我县居民提供血压计、电子秤、人体秤的免费检定服务,并向广大群众提供食品安全生产、特种设备安全监管、标准化、计量等方面的知识。截止6月底,我局共开展送服务活动4次,受到广大居民的普遍好评。

六、?整治门难进、脸难看、事难办?第8项,一定程度上存在办事效率低、推诿扯皮、工作迟滞等问题。

整改措施:一是加强学习和教育,进一步增强全局职工责任感和使命感,增强工作的主动性和积极性,增强全局观念;二是持续狠抓各项工作制度的落实;三是进一步拓宽反

映问题的渠道和监督的渠道;四是严肃处理新发生的顶风违纪典型;五是积极树立一些好的典型。

整改效果:全局职工的工作热情和积极性普遍提高。另外,我局在驻公共行政服务中心窗口设置共产党员先锋岗,鼓励号召全局党员向窗口学习,这个做法取得了很好的效果。

七、?整治门难进、脸难看、事难办?第9项,一定程度上存在纪律松弛、工作涣散、不负责任等问题。

整改措施:一是切实加强学习教育。活动开始以来我局便组织全体干部职工,认真学习《党章》、《中华人民共和国公务员法》及其他党内和行政法律法规,重申各项纪律要求。要求广大干部职工自觉遵章守纪,做到令行禁止,及时发现问题,及时提醒纠正,保持工作井然有序,杜绝自由主义现象。二是加强领导,落实责任。高度重视纪律工作,将这项工作的整治活动作为教育实践活动的重要内容来抓,加强组织领导,层层落实责任,杜绝工作秩序涣散,纪律松弛等行为的发生。三是加强监管,规范日常行为。严格执行签到制度,对全局工作纪律状况进行不定时检查,对迟到早退、旷工、串岗脱岗、上班聊天、上网打游戏等行为进行认真查处。

整改效果:通过整改,我局职工的纪律性明显增强,迟到早退现象几乎消除,工作状态良好。

八、整治?‘三公’经费开支过大?第4项,没有制定党政机关公务接待工作管理办法。

整改措施:我局目前正结合我局实际情况着手制定相关的公务接待工作管理办法。

九、整治?‘三公’经费开支过大?第9项,没有建立健全防治?小金库?相关制度。

整改措施:我局目前正结合我局实际情况着手制定防治?小金库?相关制度。

十、整治?侵害群众利益行为?第1项,一定程度上对群众利益考虑不够、关注不够。

整改措施:一是加强学习和教育,使广大干部职工深刻认识?执政为民?、?群众利益无小事?的观念,少一些工作太杂,多一些责任意识。二是鼓励全局干部职工多下基层,多了解相关业务企业的实际情况,对反映上来的问题加以高度重视,能力范围内的一定限期做到,暂时无法做到的,一定要做好解释工作。

整改效果:教育实践活动以来,我局干部职工通过主动送服务等一些方式与我县居民零距离接触,取得了一致好评。

以上是我局教育实践活动开展?四风?突出问题专项整治活动的具体整改措施和收到的成效。下一步,我局将把整改落实的成果继续保持,并对不到位的地方继续努力改进。

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