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教育工作考评自我检查报告

发布时间:2017-05-08 08:25:47 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

第一篇:2014年度教育工作考评自我检查报告

市政府教育督导室:

根据某x市人民政府教育督导室《关于对各县(市)区2014年度政府及党政主要领导教育工作实绩进行考评的通知》精神,我区对照考评内容进行了认真的自查自评,现将有关情况汇报如下:

区划调整后,我区共有中小学56所(不含刚刚划归区的铁路子弟小学3所),其中中学9所,小学47所。在校学生57939人,其中中学26247人、小学31692人。在编教职工总数3392人。2014年,我区教育事业实现了快速发展,完成了28中和30中的合并,接收了铁路系统三所学校,教育资源进一步优化,教育规模不断扩大。推进了学校基础设施建设,集中整治了校园周边环境,加强了师资队伍建设,教育质量全面提高。

一、高度重视教育工作,积极履行领导职责

区委、区政府高度重视教育工作,做到了教育发展优先安排,教育支出、教师问题优先解决,制定了教育发展五年规划,建立了教育工作领导责任制,把教育发展和改革列入重要议事日程。今年,区委常委会、政府常务会多次专题研究了学校改善办学条件、整合教育资源、深化学校内部管理体制改革、招生工作、教师编制等问题,均得到妥善解决。区委、区政府主要领导还多次深入28中、42中等学校开展调研,就学校进一步发展,悉心听取基层意见,帮助解决实际问题,指导和支持教育工作。

二、认真落实上级政策,“以县为主”管理体制基本确立

根据上级有关农村义务教育管理体制改革的相关政策,我区认真落实并基本确立了“以县为主”的管理体制。建立了财政统一筹集、统一标准、统一方式、统一时间发放教职工工资的机制,于2014年5月开始将乡镇教师工资发放全部纳入区财政专用帐户,保证了教师工资点击查看本资料原创网站更多文章及时足额发放,没有出现工资拖欠问题。逐步落实了以教育行政部门为主的校长和教师人事管理体制,区教育局依法行使对中小学教师的资格认定、招聘、录用、职务评聘、调配交流、考核等项管理职能,对中小学校长的选拔、任用、培训、考核、交流的管理权限全部归口教育局。进一步落实了区政府、乡(镇)政府和村的职责,明确了以县为主、分级管理的管理体系。

三、做好“两基”巩固提高工作,促进教育事业不断发展

“两基”工作是一个动态过程,不进则退,巩固和提高“两基”成果、促进教育事业发展是一项长期任务。一年来,我们主要做了四项工作:

(一)大力创建省、市示范性中小学校。目前,我区共有市级办学水平示范小学1所(石岗大街第二小学),市级办学水平示范初中1所(9中),省级办学水平示范小学3所(西苑小学、机场路小学、北焦学校),市级示范性高中2所(9中、18中),省级示范性高中1所(42中),市级农村规范化小学7所。今年,9中通过了市级办学水平示范初中的验收,并申报了省级办学水平示范校,北焦学校刚刚通过了省级办学水平示范小学的验收。

(二)科学合理实施中小学布局调整。2014年,我们按照市教育发展规划,结合我区实际,按照“适度超前、科学合理、扩大规模、提高效益”的原则,研究制定了《新华区中小学布局调整规划》。几年来,我们一方面把解决危房放在首位,先后拆除并新建了北新街小学教学楼、石岗大街小学教学楼,拆建了新开路小学危房,拆除了赵二街小学危房,共计拆除危房3316平方米,新建楼房5445平方米;另一方面,采取有力措施,积极开展学校撤并工作,对28中学和30中学实施了合并,扩建了西苑小学,18中学的扩建工程已经正式启动,北后街小学拆除、宁安路小学扩建的前期准备工作已经完成,另外,我们还计划扩建35中学,扩大石家庄美术职业学校的办学规模。

(三)加大教育投入,改善办学条件。2014年以来,我区先后投入1500万元,分别用于学校图书馆建设、购置教学仪器设备、电教设备以及学校修缮、危房改造等。加强了信息化建设,建成了区教育局电教站,创建了教育信息网。我区中小学基本实现了校校通,多媒体逐步进入普通课堂。今年,我区荣获了省图书馆工作先进集体称号。

(四)坚持“三教统筹”,各项教育协调发展。2014年,我区幼儿教育不断发展,现有4所省级示范幼儿园,学龄前3--6岁儿童入园率达到99.6%。九年义务教育和高中段教育规模不断扩大,教育质量不断提升,青少年学生政治素质、心理素质、知识素养不断提高,作为衡量教学质量的中高考成绩再创佳绩,学生各种竞赛成绩名列前茅。职业教育快速发展,某x美术职业学校被评为“全国重点职业教育特色学校”,招生规模进一步扩大,办学质量不断提高,高考上线率达到10点击查看本资料原创网站更多文章0%。规范了民办学校的审批、注册工作,加大了整顿、评估和督导的力度,取缔了5所不规范民办学校,使民办学校步入良性发展轨道。成人教育不断加强,以14所中小学为中心,创建了14所社区精神文明学院,依托区农业产业化项目,培训实用人才一万余人次。

三、依法加大财政投入,加强教育经费资金管理

一年来,区政府加大了对教育费附加征收、管理、使用的监督检查力度,在教育经费的具体投入上,努力做到“多、保、先”三字要求,即在财政

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第二篇:2014年度教育工作考评自我检查报告

xxx市xxx区人民政府

2014年度教育工作考评自我检查报告

市政府教育督导室:

根据xxx市人民政府教育督导室《关于对各县(市)区2014年度政府及党政主要领导教育工作实绩进行考评的通知》精神,我区对照考评内容进行了认真的自查自评,现将有关情况汇报如下:

区划调整后,我区共有中小学56所(不含刚刚划归区的铁路子弟小学3所),其中中学9所,小学47所。在校学生57939人,其中中学26247人、小学31692人。在编教职工总数3392人。2014年,我区教育事业实现了快速发展,完成了28中和30中的合并,接收了铁路系统三所学校,教育资源进一步优化,教育规模不断扩大。推进了学校基础设施建设,集中整治了校园周边环境,加强了师资队伍建设,教育质量全面提高。

一、高度重视教育工作,积极履行领导职责

区委、区政府高度重视教育工作,做到了教育发展优先安排,教育支出、教师问题优先解决,制定了教育发展五年规划,建立了教育工作领导责任制,把教育发展和改革列入重要议事日程。今年,区委常委会、政府常务会多次专题研究了学校改善办学条件、整合教育资源、深化学校内部管理体制改革、招生工作、教师编制等问题,均得到妥善解决。区委、区政府主要领导还多次深入28中、42中等学校开展调研,就学校进一步发展,悉心听取基层意见,帮助解决实际问题,指导和支持教育工作。

二、认真落实上级政策,“以县为主”管理体制基本确立

根据上级有关农村义务教育管理体制改革的相关政策,我区认真落实并基本确立了“以县为主”的管理体制。建立了财政统一筹集、统一标准、统一方式、统一时间发放教职工工资的机制,于2014年5月开始将乡镇教师工资发放全部纳入区财政专用帐户,保证了教师工资及时足额发放,没有出现工资拖欠问题。逐步落实了以教育行政部门为主的校长和教师人事管理体制,区教育局依法行使对中小学教师的资格认定、招聘、录用、职务评聘、调配交流、考核等项管理职能,对中小学校长的选拔、任用、培训、考核、交流的管理权限全部归口教育局。进一步落实了区政府、乡(镇)政府和村的职责,明确了以县为主、分级管理的管理体系。

三、做好“两基”巩固提高工作,促进教育事业不断发展

“两基”工作是一个动态过程,不进则退,巩固和提高“两基”成果、促进教育事业发展是一项长期任务。一年来,我们主要做了四项工作:

(一)大力创建省、市示范性中小学校。目前,我区共有市级办学水平示范小学1所(石岗大街第二小学),市级办学水平示范初中1所(9中),省级办学水平示范小学3所(西苑小学、机场路小学、北焦学校),市级示范性高中2所(9中、18中),省级示范性高中1所(42中),市级农村规范化小学7所。今年,9中通过了市级办学水平示范初中的验收,并申报了省级办学水平示范校,北焦学校刚刚通过了省级办学水平示范小学的验收。

(二)科学合理实施中小学布局调整。2014年,我们按照市教育发展规划,结合我区实际,按照“适度超前、科学合理、扩大规模、提高效益”的原则,研究制定了《新华区中小学布局调整规划》。几年来,我们一方面把解决危房放在首位,先后拆除并新建了北新街小学教学楼、石岗大街小学教学楼,拆建了新开路小学危房,拆除了赵二街小学危房,共计拆除危房3316平方米,新建楼房5445平方米;另一方面,采取有力措施,积极开展学校撤并工作,对28中学和30中学实施了合并,扩建了西苑小学,18中学的扩建工程已经正式启动,北后街小学拆除、宁安路小学扩建的前期准备工作已经完成,另外,我们还计划扩建35中学,扩大石家庄美术职业学校的办学规模。

(三)加大教育投入,改善办学条件。2014年以来,我区先后投入1500万元,分别用于学校图书馆建设、购置教学仪器设备、电教设备以及学校修缮、危房改造等。加强了信息化建设,建成了区教育局电教站,创建了教育信息网。我区中小学基本实现了校校通,多媒体逐步进入普通课堂。今年,我区荣获了省图书馆工作先进集体称号。

(四)坚持“三教统筹”,各项教育协调发展。2014年,我区幼儿教育不断发展,现有4所省级示范幼儿园,学龄前3--6岁儿童入园率达到99.6%。九年义务教育和高中段教育规模不断扩大,教育质量不断提升,青少年学生政治素质、心理素质、知识素养不断提高,作为衡量教学质量的中高考成绩再创佳绩,学生各种竞赛成绩名列前茅。职业教育快速发展,xxx美术职业学校被评为“全国重点职业教育特色学校”,招生规模进一步扩大,办学质量不断提高,高考上线率达到100%。规范了民办学校的审批、注册工作,加大了整顿、评估和督导的力度,取缔了5所不规范民办学校,使民办学校步入良性发展轨道。成人教育不断加强,以14所中小学为中心,创建了14所社区精神文明学院,依托区农业产业化项目,培训实用人才一万余人次。

三、依法加大财政投入,加强教育经费资金管理

一年来,区

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第三篇:区建设局组织工作目标考评自我检查报告

区建设局组织工作目标考评自我检查报告

为了认真贯彻落实市、区人才、组织工作会议精神,根据《区基层组织工作目标管理考评方案》的具体要求,我们对照考评方案逐条进行认真自查,现将自查情况汇报如下:

一、班子建设自查情况

2014年,我局党委班子齐心协力,团结一致较好地完成了上级各部门交办的任务,具有较强的凝聚力和战斗力。在处理各种事务时坚持民主集中制原则,严格按照党委会议议事规则讨论、决议我局的重大问题,尽可能做到“公开、公平、公正”。按上级要求认真组织开好党委民主生活会,做到会前广泛征求各方面意见,局班子成员做好充分准备,会上能积极开展批评和自我批评,真正提出意见、解决矛盾,达到了批评—团结—提高的民主生活会目的,有力地提高了党委工作整体水平。

局党委认真坚持学习制度。党委书记担任党委中心组学习小组组长,年初制定了周密的局党委班子学习计划,今年除重大政治学习任务时进行了小部分调整外,其它学习任务都按计划完成,并撰写了一万字的学习读书笔记和调研文章。今年我局班子成员在完日常工作的同时,能重视党建工作的调研,共完成调研任务11篇,其中在各类期刊上发表了4篇。制定完善了党政班子成员目标管理责任制,做到了班子成员分工明确,各自以身作则履行职责,并能大力协同其他班子成员搞好各类全局性工作。

二、党建工作自查情况

局党委书记认真履行第一责任人职责,积极抓好党建工作,经常深入基层,听取工作汇报,在全面了解基层情况的基础上及时召开党委会确定工作重点,进行工作部署,组织走访慰问困难群众和困难党员。

局党委能重视党建工作,做到年初有计划,年终有总结。按照上级要求并结合本局实际,投入一万多元资金用于党建工作,党建工作制度上墙,全面更新局业余党校的硬件设施,改善党员学习的学教环境。完成了党员活动室、阅览室、电教室、学习宣传栏、政务公开栏等硬件建设。使党员管理教育工作制度化,教育形式多样化。

积极开展“三项创建”活动。制定了“三项创建”活动实施方案,以开展“三项创建”活动为载体,进一步强化工作措施,明确责任,各党支部建设得到进一步加强。局党委认真分析全局各党支部的现状,及时召开专题会议,组织指导在全系统进行支部的改、补选工作,健全了所有党的支部班子。党支部的凝集力和战斗力得到了显著增强,使局属各党支部在今年的各项工作中充分发挥了党组织的核心作用和战斗堡垒作用。坚持了“三会一课”制度;抓好党费收缴工作为突破口,积极开展党员履行义务教育,在局党委的高度重视下,今年全面完成党费收缴任务。为了进一步加强党员教育管理工作,结合本局实际,做好党员教育工作安排,制定了争做“学习型干部”活动实施方案,加大了对党员、党务骨干分子的培养力度,在全局掀起争做“学习型干部”活动,积极组织收看“立党为公,执政为民好公仆、好党员”先进事迹电视专题片;

积极组织扶贫帮困活动。认真制定包村扶贫三年长远规划和2014年帮扶计划;同时,对本局的困难党组织、困难企业、困难党员进行深入细致的调查摸底,根据调查摸底情况制定困难党员帮扶措施,建立困难党员台帐,真正落实“三联三帮”,多次组织了对困难党员的走访慰问工作。

局党委高度重视“保持共产党员先进性”教育活动准备工作。为更好地开展“保持共产党员先进性”教育活动,局党委多次召开会议,成立专门的“保持共产党员先进性”教育活动工作领导小组,由书记任组长。从计划、安排到抓具体落实和各种材料上报工作党委都能亲自过问,使我局“保持共产党员先进性”教育活动准备工作开展得有声有色,受到上级组织部门的好评。通过“保持共产党员先进性”教育活动准备工作,使党员的先锋模范作用得到进一步加强。

局党委高度重视党员发展工作,能结合今年开展的“入党积极分子队伍建设年”活动,狠抓入党积极分子队伍的建设,今年我局共有入党积极分子31名,年龄、性别、知识、行业结构合理。发展中做到年初有计划,年终有总结。今年共发展党员7名,全部为35岁以下和生产一线人员,其中,女同志2名,大专学历1 名,中专学历3 名,高中学历2名,初中学历1 名,并全部按规定进行了公示;按规定进行了12名预备党员的转正工作。

按照上级组织部门的要求,全面完成了各类数据、统计报表的上报工作,受到了上级组织部门的好评。

三、干部工作自查情况

我局能认真组织《选拔任用工作条例》的学习,在干部任免工作中能严格按《选拔任用工作条例》的要求进行干部任用工作,不超职数配备干部,严格按照干部管理权限,任免干部报组织部门审批、备案。

今年,我局加大了后备干部的选拔培养力度,在全局范围由基层推荐、党委研究形成了一支优秀的后备干部队伍,并认真登记造册。班子成员能认真组织学习,充分利用党委中心组学习时间,学习了《干部任用条例》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》,根据年度计划及培训结果开展了干部培训工作,完成了

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第四篇:农远教育工作检查考评制度

农远教育工作检查、考核、奖惩制度

1、骨干教师坚持每周一次利用远程教育设备对本校所有教师的培训,若不认真组织实施,不得评优评先。

2、设备管理人员必须对收录、播放发现的问题要如实登记,并及时报告。若瞒报、漏报,不得评优评先。

3、教师借阅的光盘丢失、损坏必须按原价值2—3倍进行赔偿。

4、教室在骨干教师的指导下,应认真学习并掌握查找、下载、编辑、存放和能运用计算机制作和幻灯片,若不认真学习,扣师德3—5分。

5、学校将对教师参加培训的情况和效果要纳入学校对教师的个人考核,若个人考核不合格,师德记为零分。

6、教师在远程教育学习当中,表现突出的,学校将给予奖励。

汪刘小学

2014.2

第五篇:2014年度教育工作考评自查报告

市政府教育督导室:

根据某x市人民政府教育督导室《关于对各县(市)区2014年度政府及党政主要领导教育工作实绩进行考评的通知》精神,我区对照考评内容进行了认真的自查自评,现将有关情况汇报如下:

区划调整后,我区共有中小学56所(不含刚刚划归区的铁路子弟小学3所),其中中学9所,小学47所。在校学生57939人,其中中学26247人、小学31692人。在编教职工总数3392人。2014年,我区教育事业实现了快速发展,完成了28中和30中的合并,接收了铁路系统三所学校,教育资源进一步优化,教育规模不断扩大。推进了学校基础设施建设,集中整治了校园周边环境,加强了师资队伍建设,教育质量全面提高。

一、高度重视教育工作,积极履行领导职责

区委、区政府高度重视教育工作,做到了教育发展优先安排,教育支出、教师问题优先解决,制定了教育发展五年规划,建立了教育工作领导责任制,把教育发展和改革列入重要议事日程。今年,区委常委会、政府常务会多次专题研究了学校改善办学条件、整合教育资源、深化学校内部管理体制改革、招生工作、教师编制等问题,均得到妥善解决。区委、区政府主要领导还多次深入28中、42中等学校开展调研,就学校进一步发展,悉心听取基层意见,帮助解决实际问题,指导和支持教育工作。

二、认真落实上级政策,“以县为主”管理体制基本确立

根据上级有关农村义务教育管理体制改革的相关政策,我区认真落实并基本确立了“以县为主”的管理体制。建立了财政统一筹集、统一标准、统一方式、统一时间发放教职工工资的机制,于2014年5月开始将乡镇教师工资发放全部纳入区财政专用帐户,保证了教师工资点击查看本资料原创网站更多文章及时足额发放,没有出现工资拖欠问题。逐步落实了以教育行政部门为主的校长和教师人事管理体制,区教育局依法行使对中小学教师的资格认定、招聘、录用、职务评聘、调配交流、考核等项管理职能,对中小学校长的选拔、任用、培训、考核、交流的管理权限全部归口教育局。进一步落实了区政府、乡(镇)政府和村的职责,明确了以县为主、分级管理的管理体系。

三、做好“两基”巩固提高工作,促进教育事业不断发展

“两基”工作是一个动态过程,不进则退,巩固和提高“两基”成果、促进教育事业发展是一项长期任务。一年来,我们主要做了四项工作:

(一)大力创建省、市示范性中小学校。目前,我区共有市级办学水平示范小学1所(石岗大街第二小学),市级办学水平示范初中1所(9中),省级办学水平示范小学3所(西苑小学、机场路小学、北焦学校),市级示范性高中2所(9中、18中),省级示范性高中1所(42中),市级农村规范化小学7所。今年,9中通过了市级办学水平示范初中的验收,并申报了省级办学水平示范校,北焦学校刚刚通过了省级办学水平示范小学的验收。

(二)科学合理实施中小学布局调整。2014年,我们按照市教育发展规划,结合我区实际,按照“适度超前、科学合理、扩大规模、提高效益”的原则,研究制定了《新华区中小学布局调整规划》。几年来,我们一方面把解决危房放在首位,先后拆除并新建了北新街小学教学楼、石岗大街小学教学楼,拆建了新开路小学危房,拆除了赵二街小学危房,共计拆除危房3316平方米,新建楼房5445平方米;另一方面,采取有力措施,积极开展学校撤并工作,对28中学和30中学实施了合并,扩建了西苑小学,18中学的扩建工程已经正式启动,北后街小学拆除、宁安路小学扩建的前期准备工作已经完成,另外,我们还计划扩建35中学,扩大石家庄美术职业学校的办学规模。

(三)加大教育投入,改善办学条件。2014年以来,我区先后投入1500万元,分别用于学校图书馆建设、购置教学仪器设备、电教设备以及学校修缮、危房改造等。加强了信息化建设,建成了区教育局电教站,创建了教育信息网。我区中小学基本实现了校校通,多媒体逐步进入普通课堂。今年,我区荣获了省图书馆工作先进集体称号。

(四)坚持“三教统筹”,各项教育协调发展。2014年,我区幼儿教育不断发展,现有4所省级示范幼儿园,学龄前3--6岁儿童入园率达到99.6%。九年义务教育和高中段教育规模不断扩大,教育质量不断提升,青少年学生政治素质、心理素质、知识素养不断提高,作为衡量教学质量的中高考成绩再创佳绩,学生各种竞赛成绩名列前茅。职业教育快速发展,某x美术职业学校被评为“全国重点职业教育特色学校”,招生规模进一步扩大,办学质量不断提高,高考上线率达到10点击查看本资料原创网站更多文章0%。规范了民办学校的审批、注册工作,加大了整顿、评估和督导的力度,取缔了5所不规范民办学校,使民办学校步入良性发展轨道。成人教育不断加强,以14所中小学为中心,创建了14所社区精神文明

学院,依托区农业产业化项目,培训实用人才一万余人次。

三、依法加大财政投入,加强教育经费资金管理

一年来,区政府加大了对教育费附加征收、管理、使用的监督检查力度,在教育经费的具体投入上,努力做到“多、保、先”三字要求,即在财政状况允许的条件下,尽量多增加对教育的投入,在财政比较困难的时候,确保对教育的应有投入,在安排机动财力和预算外财力的时候,优先考虑教育发展的需要,保证了对义务教育的总体投入不低于税费改革前的水平。

(一)区财政对教育拨款 “三个增长”情况

政府对教育财政拔款和财政经常性收入的情况:2014年度,财政经常性收入110931万元,2014年度为43898万元,因城区体制改革,两年度无可比性;2014年度,区财政对教育的拨款7931万元,较2014年的7423万元,增长6.84%。生均预算内教育事业费情况:2014年预算内教育事业费为7931万元,生均预算内教育事业费为1545元。2014年为7423万元,生均1399元。2014年比2014年生均预算内教育事业费增长10.4%。生均公用经费增长情况:2014年教育事业费中生均公用经费中学为165元、小学80元,较2014年的中学143元、小学65元,分别增长15.3%和23%。

(二)城市教育费附加征收情况

2014年我区“三税”收入61793万元,扣除流转税8411万元后为53382万元,实征教育费附加1601万元,拨付教育局584万元、乡镇137万元、上缴市里880万元。

(三)农村税费专项转移支付资金用于教育情况

今年,我区共收到上级拨付的农村税费专项转移支付资金185万元,其中用于中小学危房改造和布局调整的资金共计37万元,占上级转移支付资金的20%。

(四)生均公用经费标准制定和拨付情况

按照上级要求,2014年我区制定了财政预算内生均公用经费拨款标准:小学80元,中学165元,并按时足额拨付到学校,保障了学校的正常运转。

(五)上级拨付专项教育资金和学杂费情况

今年,我区共计收到上级拨付专项教育资金165万元,全部按时足额拨付到位;学校收取的学杂费全部用于学校公用经费开支,没有截留、挤占、挪用和统筹。

(六)预算执行超收用于教育情况。今年,我区预算与执行基本平衡,没有超收。

四、加强教师队伍建设,广大教师素质进一步提高

切实加强教师队伍建设,是实施素质教育,促进教育发展的重要保证。今年,我们重点抓了以下三个方面的工作:

(一)加强教师编制的核实与管理。坚持每两年核定一次教师编制,2014年,区政府组织教育、人事、编办等部门对中小学教师编制进行了一次详细的调查摸底。当时,中小学生数量为53478人,按照标准测算的教职工编制数为3350人,实际编制为3151人,缺编201人。对此,区委、区政府高度重视,多次召开会议进行研究,2014--2014两年里,先后三次为学校增编427人,有效解决了学校因学生数量增加和教师自然减员、调出造成的缺编问题,为正常的教育教学提供了保障。

(二)积极推行学校内部管理体制改革。在学校积极推行校长负责制、岗位责任制、教师聘任制和结构工资制。目前,在28中、42中、9中进行了以人事分配制度改革为主要内容的改革试点,建立了干部能上能下、按劳取酬的激励机制,极大地调动了教师工作积极性,为全面深化教育改革提供了宝贵经验。

(三)大力实施“名师工程”。为加强师德教育,教育系统开展了“师德教育月”活动。实施了“名师带动工程”,举办了个人教学研讨会,组织了中小学青年教师评优课、素质赛等活动,为优秀教师的成长搭建了舞台,31名教师在市级以上各类学术活动中获一等奖,成绩在全市名列前茅。结合新课改,不断加强(请您支持wWw.HaOWord.com)教师业务培训,启动了“教师读书工程”,开展了师生共读、亲子阅读等活动。严把教师入口关,严格教师资格认定,今年,对师范和非师范类教师1536人进行了教师资格认定。通过采取一系列有效措施,教师队伍整体素质不断提高。

五、加强学校内部管理,严格规范办学行为

(一)依法治教,规范办学行为。首先,我们针对学校领导干部存在的年轻化、经验不足的问题,在对校长队伍进行任职资格提高培训、《十五规划》专题培训的基础上,举办了首届校长论坛。同时,积极开展了以廉洁自律为主题的警示教育活动和《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》学习教育活动,使广大教师特别是学校领导干部充分认识到依法治教、遵纪守法的重要性,提高了领导干部的整体素质。其次,进一步加强行风建设。认真落实“一费制”,从严治理中小学教育乱收费工作。规范财务管理,积极落实区财政集中支付制度,加强了学校日常公用经费管理和会计核算,确保了全额用于日常公用经费支出。积极推进大额经费、基建项目、大宗购置的集中招标、集中采购、集中支付工作,提高了教育经费的使用效率和透明度。积极参加“阳光投诉”活动,认真解决群众反映强烈的热点、难点问题,行业风气得到进一步好转。我区被省教育厅命名

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