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“严守纪律规矩 加强作风建设”个人对照检查材料

发布时间:2023-02-09 15:24:10 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

“严守纪律规矩 加强作风建设”个人对照检查材料

纪律作风教育整顿活动开展以来,我通过集体学习和个人自学的方式扎扎实实学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》等书目,及时跟进学习习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设、纪律建设、廉洁文化建设的重要论述。结合工作实际,对照“勤快严实精细廉”新风气标准,逐项查摆自身存在的问题和不足,并深挖问题根源,明确整改措施。现将具体情况汇报如下:

一、对照检查存在的问题和不足。

(一)学深悟透上还有差距。学习深度不够,理论学习存在实用主义倾向,有时满足于抓重点、学精髓,全面系统学、深入思考学、联系实际学还有一定差距。转化运用不好,虽然也下了很大功夫,但面对实际工作,仍然觉得理论储备不足,运用理论成果解决实际问题的能力还不够强。政治站位不高,对党中央决策部署,自己都能做到坚决拥护、认真执行,但对一些与本职工作关联度不大的,只做了泛泛的了解和学习,缺乏从党和国家全局的高度来思考和认识的政治站位。

(二)廉洁自律还有不足。深学熟知不够,对一些党规条文,还不能准确背记、熟练运用,存在用的时候再去找、再去查的现象,“内化于心、外化于行”做得还不到位。严落实不好,作为共产党员,能够严格落实党章党规,但在执行过程中,由于学习理解不够深透,还没有完全做到事事从高从严要求。虽然平时也紧紧盯住标准和要求,但更多的是考虑不能违反制度规定,“知敬畏、存戒惧、守底线”还没有上升到更高的层次和标准。

(三)履职尽责上还有不足。随着工作岗位的调动,自己把更多的精力放在组织领导和协调谋划上,对具体工作虽然坚持做到统筹兼顾,但面对日常事务工作,自己还没有做到全部精通,工作中还存在部署要求多、带头攻关少的问题,无形中就降低了标准和要求,没有做到事事精益求精。

(四)落实全面从严治党上还有差距。能够认真严格遵守各项法律法规、党章党规和廉政纪律规定,严格贯彻落实各项工作要求,坚持严于律己,落实“一岗双责”,认真履行全面从严治党的主体责任,在办公用房、个人工作生活、接待等方面不超标准、不违规定。但对照全面从严治党的要求还有差距,对分管股室、基层分局在全面从严治党、党风廉政建设方面要求不够严,监督不够紧,存在谈工作多,谈党建、谈廉政教育偏少的情况。

二、产生问题的主要原因

(一)思想改造还有差距。始终提醒自己不能掉队,但从实际情况看,还是存在深钻细研不够的问题,对习近平新时代中国特色社会主义思想这一伟大理论,缺乏深入理解和思考,导致理论不能有效运用到实践工作中,减弱了理论的指导作用。

(二)党性修养还有差距。自己入党以来,认真参加各项学习教育活动,个人党性修养也在不断历练中得到提升。但仔细分析个人在学习党章党规、自我检视、落实全面从严治党等方面存在的问题,根本原因还是在于党性修养没有跟上形势任务发展,放松了经常性的自我检视和剖析,导致了党性修养的不严格。

(三)创先意识还有差距。存在工作亮点不多、标准要求不高等问题,其实质还是争先创优的意识和劲头不够强,遇到新情况新问题,还是用过去的老办法老思路,不能有效运用提升性的思维,只能算基本上完成,不能够做到创造性的完成工作。

三、整改措施与努力方向

(一)着力锤炼政治素养。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,以指定书目为基本教材,对前期学习情况进行全面梳理,查缺补漏,坚持用党的创新理论武装头脑。特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一,努力使自己站得更高一些、看得更远一些。

(二)着力强化责任担当。深入学习领会党中央有关决策部署,大力发扬革命精神和优良传统,以“无我”和“赶考”的精神状态,直面困难挑战,持续攻坚克难。带头督导工作落实,既注重计划筹划,更注重深入一线,跟踪问效,确保每项工作落地落实。带头担当勇于负责,面对矛盾问题迎难而上,当好参谋助手,多为党委分忧,为组织担责。

(三)着力改进工作作风。强化宗旨意识、群众观念,把抓工作、干事业的出发点体现在为民服务上。主动深入分管部门,及时掌握干部所需所想,力所能及地帮助解决实际问题,使“接地气”实现常态化。牢固树立正确的发展观和政绩观,坚持做到不追名逐利,不弄虚作假,着眼实效抓落实。

(四)着力保持勤廉本色。牢记“打铁还需自身硬”严格遵守中央八项规定,摆正权与责、公与私的关系,自觉用党章党规党纪规范自己的一言一行,宽以待人,严于律己。追求积极安康的工作和生活方式,纯洁“朋友圈”,带好分管队伍、管好家人,牢牢守好“底线”,不碰“红线”。

以上对照检查不一定深刻准确,恳请大家多提批评意见,我一定虚心接受,认真整改。谢谢大家。

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