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党总支部党建工作汇报(精选多篇)

发布时间:2014-12-22 07:01:15 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

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正文

第一篇:党总支部党建工作汇报

各位专家、各位领导:

你们好!

今天在这里,我很荣幸代表我们湘南学院中文系党支部委员会向各位做关于我系党建工作的汇报。

中文系党总支是一支充满了战斗力、凝聚力、向心力的学习型、创新型、实干型的优秀队伍,在过去的岁月里,中文系党总支高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,切实贯彻落实科学发展观,在学院党委、行政的正确领导和各级职能部门的支持下,紧密围绕学院的发展建设大局,努力推进学习型、服务型、廉洁型组织建设,充分发挥中文系总支党组织的政治核心作用,各党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,保证了学院各项工作任务在中文系的落实,促进了学院和系部的建设和发展。

我们在学习、宣传、贯彻党的十七大会议精神过程中,全面落实科学发展观,内蓄实力,外树形象,团结全系师生员工,突出教学工作中心,不断强化学生素质教育,以加强系风、学风、教风建设为着力点,以通过学士学位评估为工作的突破口,以提高学生专业素质和就业率,提高教师教学科研能力为目标,较为圆满地完成了各项工作任务,取得了一定的成绩。

一、中文系党总支班子团结务实,清政廉洁,具有开拓创新精神,具有凝聚力和感召力

中文系党总支目前共有党员77人,正式党员45人,其中教工正式党员34人,学生正式党员11人,预备党员32人。下设6个教工支部、3个学生支部。现任中文系党总支领导班子是一个团结协作,开拓创新,工作深入,作风民主,勤政廉洁,求真务实,具有较高威信和号召力,群众信赖放心的领导集体。现总支领导班子成员5人,设总支书记1人、纪检委员1人,宣传委员、组织委员2人、青年委员1人。班子成员年富力强,素质较高,均具有高级技术职称,其中有教授1名,副教授3名、高级政工师1名;具有硕士研究生学历1名,有本科学历4名。系总支、行政坚持按照“三个代表”重要思想指导班子建设,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,坚持社会主义办学方向,为学校教学改革提供优质服务,取得了良好成绩。

1. 领导班子成员坚持理论学习,理论联系实际解决教学科研管理中的问题。

我系总支领导班子一直坚持经常性的政治和业务学习。每学期,系总支都制定了工作要点和中心组学习计划。一是定期进行中心组学习。以党总支委员组成党总支理论学习中心组,经常性地开展学习,每年集体学习不少于 6次,每次学习都有一个主题,要求每位成员都要写出学习心得。二是定期召开系总支民主生活会。系领导班子每年都召开2次民主生活会,以总结经验、沟通思想、加强团结。三是每周召开系党政联席会议。按照民主集中的原则商讨、决定中文系的工作。四是坚持系部总支领导联系群众、班级、支部制度。规系领导每周都要安排一定的时间到教职工、学生中了解情况,解决问题。

2. 领导班子成员团结协作,班子战斗力不断增强。

在系总支的监督与协调下,班子成员都能模范地执行民主集中制,凡重大决策,都能广泛征求意见,集体研究决定,不搞一言堂。凡是涉及到与师生员工切身利益相关的事项都进行系务公开,如教职工的评先、评优、职称评定、课题申报等;学生的推优入党、特困生补助、奖学金、助学金等都广泛征求意见后再做出决定,并按照一定的程序予以公开。我系总支班子始终把团结放在班子建设的首要位置,坚持谁主管谁负责和分工协作,责任共担的双重原则,互相信任、互相支持、互相理解,形成了“讲团结、讲协作、讲奉献”的良好氛围。

3. 领导班子成员防微杜渐,廉洁自律。

我系坚持坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,坚持做到廉政工作教学工作等各项工作一起布置,一起落实,一起检查,一起考核。系总支领导每年年初与学院签订党风廉政建设责任状,党政领导班子带头学习、执行各项规定,严于律己、以身作则、清正廉洁,在党风廉政建设上,发挥了很好的表率作用。建立健全了党风廉政建设责任制的一系列相关制度和岗位职责,进一步完善了中文系廉政制度和工作规范,在涉及到与财务、个人利益相关的事项我们都要严格按照学院的规定严格规范行为,例如我们与武汉大学合办了硕士学位班,对于该班的经费管理我们就严格按照学院规定,一切经费上交学院财务,不设小金库,开支严格按照学院的报账程序审批,并接受系部老师的监督。在每年的春节和考试、毕业生离校期间,我们都给班子成员定规矩,坚决不允许有说人情、接受请吃等现象,不允许班子成员利用自己的影响为成绩不合格的学生打招呼。

4. 领导班子成员勤政务实,工作实效显著。

我系总支成员除了做总支委员的职责外,班子成员中有几位还要承担大量的业务和行政工作,在总支书记的带领下他们经常加班加点,默默地承担着超常规的工作量。在 xx年年学士学位授权评估中在班子成员的共同努力下,以规范的管理,过硬的师资水平和较强的先进的现代化设施,受到评估专家的首肯。

5. 密切联系群众,全心全意为教职员工办实事。

中文系领导班子十分注重加强班子成员的作风建设,坚持各项联系群众制度,经常深入到教职工和学生中了解情况,关心师生员工的学习、工作和生活。通过党员民主生活会和有意义的社会活动,充分调动每一位教职工的工作积极性,极力为他们排忧解难,提供良好的工作条件。对于困难的教职工家庭、生病住院师生和特困学生等,系领导积极为他们排忧解难。

6. 领导班子注重批评与自我批评,坦诚和谐共事。

班子成员经常从理想信念、宗旨意识、工作作风、党风廉政建设等方面进行深刻的自我剖析,围绕典型案例从工作思路、民主决策、干部管理、制度建设等方面查找原因,并提出了“提高决策民主科学,加大制度监督落实”的目标和方向,真正做到了“剖析自己不怕严,吸纳意见不怕刺,亮出问题不怕丑,触及思想不怕痛,解决问题不怕难”。每个学期召开系总支民主生活会1次,与会班子成员围绕领导班子、领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风五个方面存在的问题,纷纷提出自己的观点和需要改进的方面。每位总支成员结合自己的实际工作,通过自查,对自己的不足都积极的开展了批评与自我批评。每位总支委员都直率、坦诚,畅所欲言,做到了讲心里话、讲真话,彼此间都直言不讳,能在团结、和谐的气氛中开展批评与自我批评,体现了中文系领导班子的整体和谐。

二、以高效的党建促进系部教学改革与发展,系部工作开创新局面

我系总支从成立以来大胆细心地探索教学改革新路。集中解决党员同志在思想、组织、作风等方面存在的问题,着眼于保持党员队伍的先进性纯洁性,增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力。更加牢固地树立起全心全意为人民服务的根本宗旨意识。真正达到了“一个党员一面旗”的境界。教师党员自觉地在教学、科研、学科建设中树立形象,从事行政管理的党员强调科学管理,注重管理方法的改进和严格管理制度,提高了管理水平和服务广大师生的能力。党员同志的表率作用带动了其他员工,大家齐心协力,使中文系的各项工作齐头并进,呈现一派生机勃勃的景象。

1. 尊重人才气氛浓厚,师资队伍整体素质逐年提高。

师资队伍建设是保证教学质量、进行教学改革的必备条件,我们采取了积极措施来培养年轻教师、建设一支教学水平较高、科研能力较强,数量足够结构合理素质优良的师资队伍,目前我系现有在职教职工53人,兼职教师7人,共计专任教师52人,其中教授6人,副教授25人,有武汉大学兼职硕士生导师1人,湖南师大兼职硕士生导师1人,湘潭大学兼职硕士导师1人,省青年骨干教师5人;1人获省优秀教师、省科技先进工作者荣誉称号,2人获郴州市“专业技术拔尖人才”称号;有博士学位(博士后)教师1人,有硕士学位教师36人(其中在读博士生4人),专业必修课都是由讲师以上职称教师担任,教授、副教授每学年均为本科生开课。为确保本科办学的教育教学质量,学院和系部都采取了得力措施,大力加强师资队伍建设和学术梯队建设。中文系根据学科专业办学要求和学院精神,制定了《中文系师资队伍建设五年规划》,采取了六项主要措施来提高师资队伍水平。一是积极引进专业教学所需的硕士以上高学历教师,xx年以来,我系共引进硕士以上专任教师7人;二是鼓励和选送优秀青年教师考博、考硕,xx年以来,我系共有6名青年教师考取了博士研究生。三是为在职教师晋升专业技术职称创造条件,xx年以来,我系本专业专任教师有4人晋升为教授,16人晋升为副教授,6人晋升为讲师;四是选派优秀中青年教师到国内名校做访问学者,xx年以来,先后选派了6人到北京大学、武汉大学等名校做访问学者;五是与武汉大学文学院合作,组织我系未取得硕士学位的中青年教师报考武汉大学在职硕士班,共有13人先后考取了武汉大学在职硕士,已经全部通过论文答辩,取得了硕士学位。六是通过青年教师导师制,为青年教师选配教学经验丰富的老教师做导师,帮助青年教师在职自修提高。质量就是效益,质量就是生命。自湘南学院成立以来,中文系就认真贯彻执行教育部《关于进一步加强高等学校本科教学工作的若干意见》和省教育厅《关于进一步加强普通高等学校教学工作提高教学质量的若干意见》文件精神,采取了有力措施,强化质量意识,努力提高教育教学质量与水平,特别是提高青年教师的教育教学水平。制定了相应的具体实施方案,如《中文系关于加强汉语言文学专业教育教学管理与质量监控的具体实施方案》、《中文系关于提高教育教学质量的具体实施意见》、《中文系对各个教学环节的具体要求》等。通过一系列措施,规范了教育教学过程,激发了教师教育教学的积极性,确保了教育教学质量符合本科要求。教师的教学和学科水平、学科建设在逐年提高我系教师共参与承担国家级课题2项,省级课题15项,市级课题1项,院级课题14项。在省级及以上公开学术刊物上发表学术论文共 200余篇。

2. 改革创新意识不断增强,现代化教学方法与手段大力

第二篇:平地村党总支部2014年度党建工作计划

平地村党总支部2014年度党建

工作计划

为深入贯彻党的十七大精神,全面落实科学发展观,加强党的执政能力建设和党的先进性建设,充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用,为构建和谐社会提供坚强的组织保证和思想保证,开创我村党建工作新局面,结合我村实际特制定今年党建工作计划:

一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,发展稳定的大局,紧密结合本村建设的实际,以服务重点项目为重点,维护村民利益,健全机制,强化功能,不断提高平地村村党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的和谐村。

二、工作要求(一)切实加强村级领导班子、干部队伍建设。- 1 -

建立健全和落实村级工作的领导责任制。一是要明确领导班子成员分工,及时发现、总结、交流典型,了解、反映和解决本村工作中存在的突出问题;二是要明确职责分工,和做好各项工作的相互协调,工作人员的相互协作。通过加强村级队伍的建设,打造一支思想素质高、业务能力、团结协作精神强、有奉献精神的村级干部队伍。

(二)扎实有效地抓好村级党员的教育管理。严格党的组织生活制度。民主评议党员等制度,坚持每年对党员进行一次民主评议,组织党员积极开展批评与自我批评;利用党员远程教育的平台和农村党员教育点,定期组织党员参加学习,开展集体活动,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育;认真细致地做好外出流动党员的管理和教育工作,建立和健全外出流动党员台帐,加强《外出流动党员证》的使用和管理;充分发挥党员的“一员多岗”的作用,使每个党员真正有岗有位,有事可做;做好发展党员工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,

加强对入党积极分子的培养,做好从党员积极分子中发展党员的工作。

(三)进一步建立健全村级党建工作机制。1、建立党建工作会议制度。村级党建工作会议每季度召开一次,分析形势任务,安排部署工作,深入开展党建工作联创、思想工作联做、社会治安联防、公益事业联办、环境卫生联搞、文体活动联谊等共建活动。2、健全党组织工作运行机制。进一步明确党组织的工作重心和功能定位,建立党组织领导、负责、社会协同、村民参与的工作机制,发挥好村级党组织的领导核心作用。3、健全村民自治机制。建立健全村民代表会议制度,完善村民自治组织,实现村民群众自我管理、自我教育、自我服务。村级党组织要支持和保障村民自治组织依照法律和章程履行职责,村民自治组织要自觉接受村级党组织的领导。

三、保障措施(一)加强组织领导,落实工作责任。村级党建工作列入重要议事日程,切实做到认识到位、职

责到位、措施到位、工作到位。听取工作进展情况汇报,研究解决存在的问题,各方密切配合,

形成共建合力。要密切配合,保证工作顺利推进。

(二)以各种活动为载体,促进和谐发展。组织广大村民参与各种有益身心健康的活动,加强精神文明建设;继续发扬村级文化资源优势,引导更多的村民参与文化建设。

(三)开展教育,提高村民的素质。利用村级文化活动室,培训室及时宣传好党和国家的方针政策,不断丰富群众文化生活,为村民提供丰富的精神食粮。

(四)及时总结经验,促进工作创新。认真研究党建工作面临的新情况新问题,积极探索新形势下党建工作的规律,不断增强工作的主动性和预见性。总结实践中创造的新鲜经验,不断创新村级党建工作的方式方法和运行机制。

太平乡平地村党支部

2014年1月12日

第三篇:村党总支部工作情况汇报2014

向阳村党总支工作汇报材料

向阳村位于向山镇的西侧,紧靠马钢粮仓南山矿,辖11个村民小组,847户(其中:农户607户,非农户240户),2951人(其中:农民1894人,居民1157人),耕地836亩(其中水田390亩,蔬菜地446亩)。现有村党支部3个,党员68名,其中女党员12名,占18%;党员队伍中,从年龄结构上来看,35岁以下党员6人,占8%;36岁至59岁的党员34人,占53%;60岁以上的党员26人,占40%。从文化结构上来看,大专以上党员3人,占4%;高中党员9人,占13%;初中21,占32%;初中以下33人,占51%。村“两委”班子成员9人。2014年底,村集体收入124万元,人均纯收入达到7193元。向阳村被市政府确定为省新农村建设“二十个新农村建设”示范村之一。近年来,按照市、区、镇党委的统一部署,扎实开展了创建“五个好”村党支部活动。通过开展这项活动,深入贯彻落实了党的十六大、十七大精神,以“三个代表”重要思想为行动指南,紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的建设社会主义新农村的总体要求,扎实推进全村新农村建设工作。现将工作情况汇报如下:

一、不懈努力,加强党支部自身建设

村两委班子充分认识到,要想发展本村经济,加快村民致富奔小康步伐,关键是要有一个坚强的领导核心。村党总支部始终以建设“五个好”村党支部为目标,自我加压,苦练内功。

一是抓学习。我们始终把学习放在首位。通过开展集中学习、自学和参加区、镇培训班等形式,认真坚持“三会一课”制度,定期组织党员、干部、入党积极分子学习邓小平理论、《党章》和党中央一系列重大决定。在开展农村“小学教”活动中,组织村干部、村民代表、镇人大代表、理财小组和部分群众认真地学习“三个代表”重要思想,深刻领会精神实质。同时充分利用党员远程教育系统多形式多层次地为党员上课。通过理论学习,促进了村班子成员和党员素质的提高,增强了全心全意为民服务的宗旨观念。每年村党总支都要召开了12次村班子成员会、12次党员干部群众代表座谈会、12次村民代表大会、1次新农村建设规划讨论群众大会,1次新农村建设经验交流会,统一了村两委班子的思想,增强了干部群众建设新农村的共识,为推进该村新农村建设工作打下了基础。

二是讲团结。凡是涉及到全村经济、政治、文化建设方面的重大事项都由村两委讨论决定,坚持少数服从多数,不搞拉帮结派,不仅如此,重大事项在

村委会讨论决定之前,采取个别再酝酿和召开座谈会等形式,广泛听取各方面的意见,真正实现决策的民主化、科学化。

三是抓廉洁。村党支部牢固树立“廉洁自律、艰苦创业、勤政为民”的思想,不断完善规章制度,公开办事程序,形成监督制约机制,树立村干部廉政的良好形象,村两委制定了“向阳村村规民约”,一是规范我村村民的行为规范;二是规范领导干部的行为准则;三是起到了监督作用。同时,村里在醒目位臵设臵了“党风廉政建设宣传栏”,定期更换内容,从而在形式和内容上给村干部以警示。

二、因地制宜,加快富民兴村步伐

我们始终抓住经济发展这个硬道理不放松,坚持围绕经济抓党建,抓好党建促发展。积极推进农业和农村经济结构调整,在以蔬菜为主导产业的基础上,实施“科技兴菜”,建立了科技示范大棚和2个党员示范户。加快企业结构调整步伐,充分利用区位优势,大力发展第三产业。依托南山矿,大力发展运输产业,新建洗浴中心,商铺等。

一是发挥优势,做强劳务产业。村两委班子充分考虑到我村紧靠南山矿、近邻全镇工业园区的区位优势和丰富的矿厂资源优势,加快农业产业结构调整,积极引导致富能人开办企业,兴办花卉苗木基地,帮助剩余劳动力寻找就业岗位,转移劳动力就业,千方百计增加农民收入。全年,共转移劳动力163人,培训134人,发展运输车辆达12台、组建施工队伍7支、发展洗浴、餐饮、维修等企业5家,逐步形成“一村一品,多种经营”的格局。

二是依托城镇,做强二三产业。在村班子引导和帮助下,全村开办洗浴、餐饮业,从业人员130余人,年收入达70余万元,有运输车辆70余户,建筑业15户,加工业4户,从事运输、建筑、加工等服务行业人员达260余人,年收入500万元。

三是调整结构,做强特色种殖产业。充分发挥优势,积极引导农民,加快结构调整步伐。以郎甸组为重点,建设蔬菜大棚基地。同时,加快农家乐项目建设。2014年5月25日,市政协章应民主席到该村调研后,我们与规划局联系,制定了初步整改方案,并通过各种渠道,筹集资金,制定项目,同时对向阳村岘山生态农业观光休闲区建设项目进行实地调研论证,现已完成可行性论证,市项目4万元资金按照要求进入申报审核程序。

三、多管齐下,提高干部队伍素质

大力提高农村党员、干部队伍建设,是加强农村基层组织建设的治本之策。近年来,我们以健全制度为核心,不断加强农村基层干部和党员队伍建设。

一是建立健全管理机制。根据农村基层组织建设的要求,结合实际,制定了《村党员议事制度》、《村两委议事制度》、《党员廉政制度》、《村两委学习制度》、《村民代表会议制度》等多项制度,有力地推动了干部队伍建设。

二是健全培训教育机制。充分利用村党员活动室,采取村集中授课,“党员远程教育平台”、报告会、培训班等多种形式,对党员干部进行“三个代表”理论知识、党的基本知识、科技文化知识、法律知识等的培训,力求教育形式多样化,融思想性、知识性为一体,不断增强教育的实际效果,保证了党员干部集中学习不少于10天,党员集中培训率在98%以上。

三是加强党员队伍建设管理。坚持开展民主评议党员活动,党员参评率达95%以上。重点是抓好党员党风党纪。

四是积极稳妥地做好发展党员工作。坚持成熟一个,发展一个,注重在科技示范户、年轻团员,特别是女青年中发展党员。近年来,我们每年都要发展了2-3名党员,并把年轻有为的青年作为入党积极分子重点培养。五是注重发挥党员的模范作用。通过开展“双培双带”等活动,要求每个党员掌握一门致富技术,培养一名对象,帮扶1-2个特困户,做1件以上的好事。通过以上活动的开展,广大党员党性观念有了很大增强,素质有了较大提高,在完成各项工作,急难险重任务和勤劳致富中起到了模范带头作用。

四、规范运作,全面实行村务公开

实行村务公开、民主管理,是提高农村民主建设的重大举措,按照市、区、镇党委的要求,我们着力抓好工作质量,力求做到“六规范”。即:规范公开内容、规范公开时间、规范公开形式、规范公开程序、规范公开监督、规范文书档案。目前,我们设臵了“一窗”(党风廉政公开栏),“二栏”(党务公开栏和村务公开栏),“三板”(村两委基本情况、村规划展板和各项制度图板),“四薄”(村两委会议、党员会议、村民代表大会、村务公开记录薄),“五册”(村两委成员、村级配套组织成员、党员、村民代表、村务监督小组花名册),“六表”(财务、税费收支、征地安臵、经营承包、计划生育公布表、总结汇总表),基本达到规范要求。

在抓制度完善各项常规管理的同时,着力抓好规范运作,拓展延伸村务公开内涵,做好两个拓展延伸。一是在公开形式上拓展延伸,采取公开栏、广播、会议、一封信等多种形式公开并举;二是在公开内容上拓展延伸,做到凡是与群众利益相关和迫切希望知晓的,都要进行公开,发动群众参与,充分调动广大群众的积极性,使他们以主人翁的姿态为村、企业发展献计献策。

五、协调发展,加强精神文明建设

在加强农村党组织建设的同时,我们还全面推动各项事业的发展。一是丰富农民文化生活,2014年,在代塘自然村兴建了文体活动场,有篮球场、露天乒乓球台、体育健身器材等。二是深化开展“十星级文明户”的评比活动,每年都评选一批“十星级”文明户。三是采取多种形式,宣传和贯彻落实《公民道德实施纲要》,提高了村民的文明程度和思想道德水平。四是认真组织党员干部开展普法教育,提高村民的法制观念和法律意识。五是投资120万元兴建了向阳新农村住宅小区一期工程,统一规划、统一设计、统一建设,小区环境优美,生活设施齐全。六是在全村推行环境卫生整治,投资2万元给每个自然村建立1-2个垃圾池,并配备保洁员,负责全村垃圾的无害化处理。七是宣传贯彻《人口与计划生育法》,培养村民优生优育新观念。

六、服务于民,密切党群干群关系

村党总支始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,走群众路线,不断强化“亲民、富民、安民“的思想观念,把群众普遍关注的难点、热点问题作为工作的重点,妥善的解决涉及农民利益的问题,让人民群众满意。三年来,村共投资300多万元,完成所有11个自然村的道路硬化;投资10万元,对8个当家塘进行了清淤整治,投资45万元对三个自然村农电网进行了改造。新型农民养老保险已有718人按规定缴费,缴费率61.4%;被征地农民参加养老保险453人;为贫困农户解决低保28人;幼儿教育普及率100%;儿童五苗接种率100%;育龄妇女享受生殖保健服务率100%。

以上是向阳村党总支所做的一些工作,得到上级党委、政府的认可,向阳村先后荣获“省巾帼示范村”“市巾帼示范村”、“市生态村”、“雨山区五个好村党组织”等荣誉称号。我们将继续勤奋工作,开拓进取,充分发挥党支部战斗堡垒作用,真正成为贯彻”三个代表“重要思想的组织者、推动者和实践者,为全面建设小康、为构建和谐社会奠定坚实的基础。

2014年6月19日

第四篇:社区党总支部委员会党建工作实施方案

社区党总支部委员会党建工作

实施方案

根据本社区党总支部委员会“2014-2014”五年党建规划。今年是最后一年,须要全面检查,“回头看”,认真总结以利再战。

一、指导思想

1.继续保持和发扬x社区的优良传统和先进事迹,巩固、增强领导班子的凝聚力和战斗力,鼓励提倡弘扬奉献精神,充分发挥一个党员一面旗的作用。

2.深入学习马克思、列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,努力夯实组织建设,队伍建设和思想建设,加快培养后备力量,提高队伍素质。

3.坚持党的领导,紧紧团结在镇党委、政府、镇纪委书记的两个工作报告,紧贴十二五规划的基本要求和主要任务,夯实社区党建,维护社区平安,促进社区和谐。

通过学习两个报告,必须从源头抓起,认真解决好庸、懒、散的现象,要把本辖区各支部党员的思想统一到两个报告的工作部署上来,与镇党委保持高度一致,把两个工作报告作为今后工作的主要任何和奋斗目标。

两个工作报告,是x经济发展的好势头,是团结奋进的好龙头,是能取得更大成就的好开头。

智于心,慧于利,智慧就像精神,能触化积年的坚冰,智慧

就像心灵家园,清朗明月,能照亮未来的美景,只有切实维护实现社会公平正义,只有大力弘扬求真务实的精神,大兴求真务实之风,人们的心情才能舒畅,各方面的社会关系才能协调,人民积极性、主动性、创造性才能充分发挥出来,报告中心的蓝图鼓舞人心,报告中心的目标催人奋进,创省级文明强镇争创一流示范社区而努力奋斗!

二、目标任务

1.用科学发展观营造教育、培养、提升党员干部教育的长效机制。

①.按照中央办公厅(2014-2014年)全国党员教育培训工作规划的通知,党员教育培训工作是党的建设的一项基础性工作,是党的十七大提出的,重要战略任务,大规模开展党员教育培训,全方位提高党员的队伍素质、是构建社会主义和谐社会,全局建设小康社会,加快推进社会主义现代化,提供坚强的思想政治保证和组织保证,激发党员参加教育培训的主动性,积极性。从而达到使广大党员自觉性、最终达到在本社区党群服好务的目的。

②.定期召开党总支部委员会会议

社区党总支是本辖区驻管辖区域的指挥部,是在县、镇党委直接领导下,起上传下达的一个重要基层组织,是为本辖区广大党群服务的中心,故必须以“三个代表”重要思想为指导,树立终生学习理念,精通服务能力,自觉成为党的路线、

方针、政策的执行者和先行者,练就慧眼识珠的本领,提升知人善任的能力,坚定科学发展观信心,建成一支组织纪律性强,充满生机与活力的战斗集体。

通过会议形式加强组织学习,加强科学发展观的认识和运用,科学发展观的第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。

在社区党总支,首先要以身作则,紧密联系群众,凝聚两委班子,带头树立个人如集体形象,富有较强的集体荣誉感,在社区各个方面起表率作用,我们共产党员区别于其他任何政党的显著标志,就是如何同广大的人民群众取得紧密的联系,全心全意为人民服务,一刻也不脱离群众,一切从人民的利益出发,从个人或集团的利益出发,向人民负责,向党的领导机关负责的一致性,这就是我们的出发点,这就是社区两委班子应具备的必须要求。

③.每季度召开一次党支部和党小组会议

宣传和学习上级有关文件精神以及本组织的各种决议,紧密联系群众,经常了解群众对党员,对党(请继续 关注好范文网:WWw.hAowoRd.COm)的工作提批评和意见,维护群众正当权利和利益,充分发挥党员与群众的积极性、创造性,经常关注、发现,培养和推荐他们中间的优秀人才,鼓励和支持他们在社区奉献自己的聪明才智,把热爱社区的优秀骨干培养起来,选拔起来。

④.每月召开一次党组织生活会

对新老党员要求树立坚强的党性观念,提高党员素质,严格党组织生活,同事我们既要坚持严肃的批评和自我批评,抵制不良倾向,又要主张坦诚和谐的同志加强,有利于社区建设的就做,不利于社区团结的话不说,营造新社区和谐的良好氛围。

⑤.每半年上一次党课

学习新形势下的新观念,新理念。学习“没有共产党就没有新中国”的道理,学习总书记胡锦涛在庆祝中国共产党成立90周年大会上提出的党员要注意的四种危险。即精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险。 ⑥.每半年举办一次年轻骨干积极分子培训班。

引导入党积极分子,端正入党动机,培养他们不仅要在形式上入党,更重要的是从思想上入党,辅导他们按标准,按要求,写好每半年的思想汇报,把握坚持标准,保证质量,改善结构,填表

⑦.每季度召开一次党内外恳谈议事会议,引导社区党群有序地参政议政,活跃社区文化生活。

2.抢抓机遇,逐步落实。完善社区基层党支部,在政府直接领导下,力争达到“三有一化”即有人。构建区域化党建格局。在政府领导下,搞好“五个基本-七个体系”建设,即:健全基本组织,建强基本队伍、开展基本活动、完善基本制度。七个体系即:为主要区域,健全党的基层组织体系,以

党员群众服务中心为主要依据,健全基层党组织和党员联系,服务群众工作体系,以现代远程教育站点和宣传媒介为主要载体,健全基层党组织宣传教育群众工作体系,以五议五公开为主要内容,健全党领导的基层民主自治工作体系,以“说事”“恳谈”“调解”为主要方式,健全基层和谐稳定的工作体系,以“五有”(有领导、有人员、有经费、有)为主要目标,健全基层党组织党建工作保障体系,以目标责任为主要依据,健全党建工作考核工作体系。

3.发挥党建优势,坚持原则,促进社会和谐,用实际行动争创一流示范社区。

三、具体步骤及时间安排

2014年x月20日 党总支部委员会会议,讨论本实施方案。 2014年x月24日 各支部书记、社区所有工作人员会议。 传达实施方案,采取工作检查回头看。

2014年x月25日 党组织生活会及民主评议党员会

2014年度安排

每月初党支部委员会会议

每月底党组织生活会

每季度党员青年骨干积极分子培训班

每半年上一次党课

x社区党总支

2014年x月19日

第五篇:2014年平地村党总支部半年党建工作总结

2014年平地村党总支部半年党建工

作总结

今年以来,平地村在党委的正确领导下,村党总支带领全村广大党员干部群众以党的十七大及十七届三、四中全会、科学发展观重要精神为指导,高举邓小平理论伟大旗帜,认真践行“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,围绕“兴村富民谋发展、共建美好平地”这个主题,以“三级联创”为载体、以“五个好”村党总支为目标,以争创美丽和谐乡村活动为契机,团结协作,突出重点,与时俱进,科学发展,创先争优,进一步提高党员、干部的思想政治素质,增强基层党组织的凝聚力和战斗力,拓宽农民群众致富的新思路,为实现我村经济社会文化建设全面协调发展提供了强有力的保障。下面就我村上半年的党建工作情况和下半年党建工作总体思路汇报如下:

一、科学管理,完善组织建设体系

(一)加强领导,层层落实。为打造一支“想干事”、“能干事”、“干成事”党员干部队伍,村党总支 - 1 -

严格执行“三会一课”制度,认真推行农村党员议事会制度,切实保障广大党员在村级重大事务中的参与权与决策权;创新“两委”班子议事制度,明确两委联村责任;促进坚持村务党务公开制度,完善党员联系群众制度。村党总支实行严格管理,责任明确,强化落实,形成总支书记负总责,支部书记具体抓,两委干部分片管,党员群众争先

进的格局。

(二)载体建设,增强活力。1、建立党员中心户定期学习制度,定期召集联系党员开展理论学习和适用技术培训,每月开展活动不少于1次。

2、结合实际,年初制定了详细具体的工作规划,并组织开展了专题民主生活会和组织生活会,推选出两名优秀党员;组织开展村党组织和党员双

向承诺工作。

二 、管理规范,促进党员队伍建设

我村一直注重抓好党员培养发展工作。严格按照“坚持标准,保质保量”的原则,注重从致富带头人、优秀青年、对新农村建设有较高积极性以

及文化水平高的青年中发展党员,今年以来,我村共有x名预备党员转正,发展了x名预备党员,吸收了x名入党积极分子,为党组织输入了新鲜的血液。

三、创新活动,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力

(一)开展党员培训活动。根据太平乡党委的统一部署,自年初至5月下旬,组织全村党员开展了2014年度党员培训活动。在活动中,明确总支书记任组长,制订了活动实施方案。做到学习时间保证,集中培训到位,方式方法多样,活动内容实在,活动效果明显,全面提高我村党员的党员意识和政治素质。

(二)扎实开展“践行廉政准则、优化政治生态”活动。5月份以来,我村快速启动了“践行廉政准则、优化政治生态”活动,村两委认真学习了廉政准则相关学习内容,并认真撰写了心得体会。

(三)深入开展创先争优活动。6月份以来,我村按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人

民群众、加强基层组织”的总体要求,紧紧围绕“兴村富民谋发展、共建美好平地”这一主题,深入贯彻科学发展观,有针对性地深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。1、多次组织党员认真学习创先争优的活动实质和重要讲话精神。2、按照“两承诺,四公开”要求,组织开展党组织和党员公开承诺工作,并将承诺内容张贴在公开栏上,接受群众的监督。

(四)开展庆祝建党90周年活动。1、“七一”,组织党员重温入党誓词。2、召开专题组织生活会,认真查找存在的问题和差距,制定整改措施。下一步工作打算:

一是抓好学习教育。组织党员干部群众深入学习创先争优活动的重要内容,开展荣辱观教育活动,增强党员干部的宗旨意识和廉洁意识,时刻保持清醒头脑,不断提高拒腐防变的能力。二是抓好队伍建设。加强新入党同志的思想教育培训,关心、重视困难党员群体。充分发挥老党员的威望和年轻党员的聪明才智,调动党员

的积极性,发挥党员在新农村建设中的模范带头作用。

三是抓好服务管理。进一步完善组织体系,形成党委-支部-党员-群众这一至上而下、上下贯通的党建工作服务主线,及时了解掌握群众最关心、最迫切解决的事情,热情为群众办实事、办好事。

五是深入开展创先争优活动。在活动中,不断创新活动载体,落实“五个好、五带头”,实现组织创先进、党员争优秀、 群众得实惠。

太平乡平地村党支部

2014.12.11

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