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总务校长工作述职

发布时间:2021-11-08 08:05:23 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

在市教育局和学区的坚强领导下,本人认真学习习近平总书记新时代中国特色社会主义理论、党的十九大精神,学习习近平总书记关于教育的重要论述,不忘初心,律己自爱,以立德树人的根本任务为导向,主动对标严要求,强化后勤管理,圆满完成了上一年度的各项工作。现就我一年来的工作述职如下。

一、2020-2021学年的主要工作

1、加强自身学习,提高政治素质。牢固树立学习是第一需要和终生需要的理念,始终将政治学习放在首位。系统学习了《习近平谈治国理政》等著作,通过学习,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决自觉做到“两个维护”,坚持和加强党的全面领导,不折不扣的贯彻落实中央决策部署和习近平总书记关于教育的一系列重要论述,在党性的持续锤炼中提高自己的政治忠诚、政治定力和政治能力。严守政治纪律,自觉做到政治担当。不断提高运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践推动工作的能力,自觉用习近平教育思想武装头脑,内化于心,外化于行,融入指导日常工作。认真落实党风廉政建设“一岗双责”,带好队伍、树好形象。自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,在各方面始终站在前列。

2、坚持做好后勤常规工作

(1)协助校长全面贯彻涉及财经管理方面的有关规定及政策,执行上级指示和学校决议。严格遵守财经纪律,负责学校财务预决算工作。执行校长及行政会所作出的各项有关后勤工作决定,发挥参谋作用。

(2)协助校长根据学校后勤的发展规划和工作计划,组织制订和实施后勤工作计划,组织制订和执行后勤工作规章制度。协助校长搞好学校中长期基本建设规划,有序完成学校年度基建计划和维修改造计划。

(3)领导总务处工作,对总务处的工作进行指导、监督,负责处理和协调后勤工作中的矛盾。指导总务处搞好食堂的伙食工作,检查督促食堂的经营管理、安全、卫生等。不断提高饭菜质量和服务质量,降低成本和开支。

(4)配合学校其他部门做好疫情防控工作。

3、重点抓好后勤管理制度的建设和落实,实施制度化管理。

(1)上学期,根据上级有关文件精神,在广泛听取学校领导和教师意见的基础上对学校财经管理、卫生工作、财产管理、物资采购、发票报销等方面重新制定制度,提出了明确、具体的要求,使后管理工作做到有制度可依,有规章可寻。

同时,为了落实规章制度,避免制度形同虚设,流于形式,学校还加强检查和抽查相结合,并将检查情况公布,提高了检查督促效率。在清洁管理方面,实行专职保洁员负责全校卫生、各班级负责卫生区和班级,使学校卫生面貌焕然一新。严格财产登记制度、维修制度。加强水电管理,杜绝浪费。

(2)加强了财务管理,提高了资金和设备的使用效率

在收费方面,严格执行上级定的收费项目和标准,对所有的收费项目进行公示,严禁擅自设立收费项目及标准,坚决杜绝教师个人收费行为。合理编制学校预算,达到收支预算平衡。学校的支出严格执行国家现行财务开支标准和支出范围。学校支出优先保证教学活动的资金需要,节约开支,量入而出,管好、使用好有限资金。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全,职责明确,完善购物申请、进出库手续。做好学生学习用品及教师办公用品的购买分发工作,加强办公用品及学生用品采购的管理。建立好校产固定资产总帐和明细帐。充分用好现有教学设备,校产专人管理防止被盗,并建立借还制度。逐步添制教学仪器等设备,供教育教学使用。

(3)加强了食堂工作管理,提高了师生的身体素质。

学校创造性的对食堂管理进行改革,对用工和食材分别外包,由伙委负责监督,王具体负责协调,每一笔开支由多人签字证明才能报销,期末进行核账。同时做好病媒防制。

二、今后努力的方向

1、加强学习,锤炼自己的党性修养。要持续按照读原文、学原著、悟原理的要求,长期坚持学党史、办实事,让学习成为自觉行为。以抓铁有痕、踏石留印的奋斗精神抓好每一项工作,积极开拓进取、真抓实干。

2、增强干事创业的勇气与担当。目前学校正处于转型发展的关键时期,将要面对众多问题叠加的复杂局面,必须克服守城心理、消极懈怠心理和观望等待心理,以功成不必在我、功成必定有我的勇气和担当,认清形势迎难而上,努力寻求突破,创造性地开展工作,为学校高质量可持续发展开辟新路。

3、后勤部门要加强内部管理,合理分工,明确职责,协调好其他部门工作。

4、进一步加强对食堂的管理经营、安全、卫生管理,不断提高饭菜质量和服务质量 。

一分耕耘,一分收获。一年来,在学校领导的带领和指导下,硕果累累。在后勤管理方面,及时为全校师生排优解难,努力营造了安全、卫生、舒适的工作、学习和生活环境,得到了各级领导及全校师生的好评。在以后的工作中我有决心,也有信心做好学校的后勤保障工作,争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。

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