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单位人员实地考核民主测评会议主持词

发布时间:2021-04-11 13:46:44 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

XX单位人员2020年度实地考核主持

各位领导、同志们:

大家好!

现在开会。根据XXX文件精神,今天,我们在这里召开2020年度考核民主测评会议。主要任务是:全面考核领导班子在政治思想建设、领导能力、工作实绩、党风廉政建设、作风建设等方面的现实情况;科级及以下人员在德、能、勤、绩、廉等方面的综合表现情况。

今天会议共有四项议程,一是动员讲话,二是班子述职,三是对领导班子和科级及以下人员进行民主测评,四是开展个别谈话。下面依次进行:

首先,进行第一项议程,由XXX同志作动员讲话。

.........

(讲话毕)

下面,进行第二项议程,由XXX同志代表领导班子做2020年度工作总结述职.........

(班子述职毕)

科级及以下人员的总结述职由部门在一定范围内采取适当方式进行,在此就不集中开展了。

下面,进行第三项议程,请现场参会同志对领导班子和科级及以下人员进行民主测评。大家拿到表后先不要填表,今天的测评表一共分为2大类:第一类是民主测评表1张,第二类是政治素质测评表1张。请大家先检查核对,没有拿到表格或者表格不全的同志请举手示意。

下面,我逐一对各类测评表的填写做简单说明。

1.在使用《民主测评表》(附件1)开展测评时,请部门全体人员在字母“C”上划“√”,服务对象请在字母“D”上划“√”。评价时,请在表中总体评价相应档次栏内打“√”来进行评价。每张表只能“√”选一个档次,不划“√”视为“良好”,多划无效。若“√”选“一般”或“较差”的,应在评价意见栏写明理由。

2.在使用《政治素质测评表》(附件2)开展测评时,请在表中相应评价档次中打“√”来进行评价。若“√”选“一般”或“较差”的,应在“有无需要反映的情况和负面清单所列情形具体事例”栏写明理由。若有意见建议,请在“意见建议”栏中填写。

大家在填表的时候,可以对照表格下方填表说明进行评价。不清楚的地方可以举手示意,我们有工作人员会为大家专门解答。我们为大家留出了足够的填表时间,请大家实事求是、客观公正地填写测评表。

........

现在开始填表。

……

5分钟以后.......

大家都填写好了吗?没有填写完的请举手......

(填写完成)

填写完的话,请大家把所有测评表一并投放到票箱.

还有没有投票的吗?

(投票完成)

散会。

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