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2018年集团公司党委纪检监察工作总结

发布时间:2018-10-09 19:45:33 作者:口小伙 审核编辑:本站小编 点击:下载该Word文档收藏本文

2018年集团公司党委纪检监察工作总结

    2018年上半年,在集团公司党委的正确领导下和集团公司纪委的精心指导下,全面贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以坚持和加强党的全面领导为根本目标,以协助集团公司党委推进全面从严治党为主要任务,以督促落实党的十九大战略部署为工作主题,认真贯彻落实中央、省市纪委全会精神,坚持稳中求进工作总基调,持之以恒正风肃纪,以贯彻新发展理念为切入点,紧扣企业中心工作,着力解决人民日益增长的美好生活需要不平衡不充分的矛盾,为改革和发展提供坚强有力的政治保障着力加强纪律、作风和反腐倡廉建设,通过加强学习教育、明确岗位职责、强化日常监管、深化岗位检查等途径,各项监督检查工作有序推进,现将上半年纪检监察工作情况总结如下:

  一、2018年上半年纪检监察工作情况

  1.理清思路抓部署。为使2018纪检监察工作有序开展,取得实效。按照集团公司2018年纪检监察工作会的会议精神,向纪委每月、每季度如实上报廉政教育、信访情况、约谈情况、领导干部个人事项等情况的报告,通过向集团公司纪委上报的同时自行车公司也进行着自查,建立督查机制,实行对各部门的督查,通过下单子、看整改的方式,责任到每个事项,发现问题及时进行整改

  2.开展廉政教育,提升防腐效果。按照集团公司纪委的要求,党支部每月组织全体党员干部,观看廉政教育录像或进行廉政教育学习共6次,通过看录像和学习两种形式的廉政教育学习,让全体党员干部真正意识到了党组主体责任的内涵,抓党风廉政建设主动性、责任感明显增强防腐拒变能力也明显增强

  3.落实约谈制度抓预防。为使党员干部警钟长鸣,随时绷紧党风廉政建设这根弦,集团公司党委、纪委坚持“凡工作岗位变动必谈、凡提拔干部必谈、凡发现异常行为和举动必谈、凡干部任命前必谈凡婚丧嫁娶必谈、节前必谈”,坚持执行谈话制度。截止625日,共约谈37次,通过约谈制度的落实,做到对干部提醒作用。

  4.认真做好运营服务、三公经费、小金库的自我监察。是一项民生工程,运营服务工作尤为重要,从区域进行分事项打分督查,发现问题及时整改,上半年系统运营均正常;对三公经费的使用,一直采用每月督查的制度,对三公经费的支出进行严格审查;按要求向集团公司纪委如实上报领导干部个人事项,不存在小金库现象。

  、下半年工作安排

继续增强“四个意识”,以党中央的旗帜立场、决策部署、担当精神为标杆,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,始终做到对党绝对忠诚。要通过辅导答疑、学习研讨等形式,采取“请进来、走出去”的方式,开展多层面、全方位、覆盖式学习教育,加大对学习党纪党规、法律法规的培训;要强化内部监督、加强自我监督、主动接受监督,严防“灯下黑”;要做担当尽责的表率,领导干部要带头勇于担当作为,实事求是,履职尽责,增强本领,以更高的标准、更严的纪律要求自己,以自身实际行动为广大党员干部带好头、做标杆。


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