纠正“四风”和作风纪律专项整治工作情况报告

纠正“四风”和作风纪律专项整治工作情况报告

**矿按照股份公司《持续深化纠治“四风”和作风纪律整治工作方案》要求，结合工作实际，制定有效措施，不断深化主题教育，前移监督关口，扎实开展纠治“四风”和作风纪律专项整治工作，营造了风清气正的良好氛围，现将8月份工作开展情况汇报如下：

一、开展任前谈话，廉洁监督关口前移

8月11日，**矿**对新调整岗位的15名中层干部开展了集体任前廉洁谈话，及时立规矩、敲警钟、提要求，打好廉洁从业“预防针”，筑牢拒腐防变的第一道“防火线”。并及时对新提职的干部进行了任前廉洁知识测试，内容涉及《中国共产党党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国监察法》等，考试通过率100%，进一步强化了“两个责任”意识，增强了廉洁从业意识，敬畏法纪之心，为职工群众树立良好形象。

二、开展检视整改，主题教育走深走实

***党委深入推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，扎实开展主题教育检视整改工作，紧扣习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对河北工作的重要指示批示精神的4个方面进行梳理，紧盯上级机关和领导指出的问题、调查研究发现的问题、推动发展中的问题等8个方面，共查摆出9条问题，切合实际抓实整改，进一步推动企业安全生产、降本增效、高质量发展。

三、开展检视整治，深挖顽瘴痼疾

按照股份公司纪检监察干部队伍教育整顿部署安排，***纪委对表调校,按图索骥，抓实抓细自查自纠、党性分析、整改整治关键环节，进行了“顽瘴痼疾”三次“过筛子”，共发现问题*条，提出整改措施*条，推动了教育整顿工作检视有序、查摆有力、整治有方、融合有效, 加强队伍规范化、法治化、正规化，为推动纪检监察干部教育整顿走深走实奠定了坚实基础。