xx镇2020年度党建工作总结

20XX年，在县委、县政府的正确领导下，XX镇深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真践行市、县委“狠抓落实年”工作决策部署，紧紧围绕“基层党建巩固年”各项工作，全面落实从严治党要求，积极推进基层党组织建设，努力为全镇各项工作任务完成提供坚强组织保障。现将20XX年度党建工作总结如下：

一、基本情况

全镇共有13个村（社区）党总支，125个党支部，党员1186名，其中：女党员257人，占党员总数的21.67%；少数民族党员714人，占党员总数的60.2%；35周岁及以下党员162人，占党员总数的13.66%；60岁及以上党员296人，占党员总数的24.96%；初中及以下学历共815人，占党员总数的68.72%，大专及以上学历153人，占党员总数的12.9%。

二、主要做法及成效

（一）强调“思想引领”，全面加强思想政治建设

把学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为学习教育的主题，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，不断强化干部的政治理论学习，努力提高干部的政治思想素质。一是强化理论武装。始终抓住思想政治建设根本，在基层进一步掀起学习、宣传、贯彻党的十九大精神热潮，引导全镇党员干部树牢“四个意识” ，坚定“四个自信”，发挥党委理论学习中心组和党员活动日作用，培养党员干部坚定的政治信仰、过硬的党性原则和良好的思想品行。二是推动思想解放。经常性组织党支部开展学习考察、专题研讨等活动，率先对标找差，以实际行动引导和带动全镇干部群众解放思想观念和思维定势，推动改革再深入、实践再创新、工作再落实，形成全镇上下解放思想、谋求发展的强大声势。

突出“强基固本”，全面加强基层党组织建设

一是严格落实抓党建工作主体责任。传达学习全省基层党建工作重点任务推进暨党支部规范化建设达标创建工作视频会议精神和全省组织部长会议精神，组织召开党委会专题研究党建6次。强化党组织书记抓党建工作主业首责意识，让每位党员班子成员到所挂钩村（社区）推进落实工作，督促班子成员履行党建“一岗双责”，着力推动“基层党建巩固年”各项工作任务。

二是对标对表开展党支部规范化达标创建工作。年初，镇党委对所属138个党（总）支部从组织、队伍、活动、制度、保障等五个方面摸底测评，科学分类，制定3年达标计划，按照 2018年达标56个，2019年达标58个，2020年达标24个的目标进行达标创建，扩大先进支部增量，提升中间支部水平，整顿后进支部，及时组织基层党组织书记开展培训，持续开展软弱涣散基层党组织整顿，全面提升党支部建设规范化标准化水平，目前，56个党（总）支部已全部达标。同时，认真打造XX社区党总支、XX村党总支、XX村党总、XX党支部、XX党支部5个党支部规范化建设达标创建示范点。

三是强化创新意识，抓好党建信息化工作。使用好云南省基层综合服务平台，确保办件质量，更新平台数据，组织各播放站点及时播放学习教育课件，组织党员收看并做好相关台账规范整理。目前，全镇云岭先锋APP实名登录1076人，登录率92.12%；综合服务平台录入党务公开954条、党费缴纳14174条、民情速递1651条、公文收发4836条、三会一课508次、政务公开760次、短信群发623次13893条、办事发起14511件、办事办结14464件，云岭先锋夜校访谈节目1797条、万名党员进党校764人、召开党组织生活会支部119个、民主评议党员1008名。

四是规范活动场所使用管理，提升基层党组织办事能力。坚持摸底排查与组织建设同部署、同推进，以村为单位，积极组织人员对辖区村民小组活动场所建设情况全面排查，全镇100多个村民小组活动场所均已完成电子台账更新，并要求各支部严格按照活动场所管理使用办法保证日常管理使用。认真实施乡镇机关“七小工程”，积极推进XX等4个省级村集体经济示范项目建设，规范申报立项，建立督查机制，通过以点促面，进一步增强村级党组织整体功能，逐步着力解决村集体无钱办事的难题。

五是严格党费收缴和使用管理。按要求开设党费单列科目进行党费管理，党费业务部门与财务部门分开；党费收缴条据帐目清楚，各党总支认真填写党费收缴情况登记表，坚持一月一收缴；严格管理，专款专用，使用党费严格坚持党委集体讨论决定。

六是严格发展党员程序。对2019年发展党员情况开展自检自查，按要求建立2020年发展党员名册台账，认真做好贫困村发展党员计划和入党积极分子的培养，目前，全镇发展预备党员15名，转正18名。

七是严肃党组织活动，促进党组织凝聚力战斗力。在深入组织开展集中学习、诵读党章、重温入党誓词、按月缴纳党费等规定动作基础上，结合上级党委安排的重点工作，组织开展学习研讨、志愿服务、脱贫攻坚、廉政教育、业务培训、红色教育、组织生活、政治生日等活动，进一步丰富活动内容，提升参与活动积极性。提醒督促完善“一本清”活动台账，有年度任务清单、有活动记录及图片、有党员签到表等。严格考核督办，加强对党员的监督管理，将党员参加“三会一课”“主题党日”情况作为民主评议党员、评先表优的重要依据。

八是做好各项日常工作。全面开展流动党员情况摸底排查，加强管理，确保全覆盖和规范有效，全镇共有流动党员120名，其中跨省56名，省内跨市64名；严格按照程序完成退役军人、大学毕业生等各类党员组织关系转接。

（三）坚持“有为有位”，全面加强干部队伍建设

一是不断建立健全党委议事制度，严格落实党委中心组理论学习制度，努力提高班子成员的政治素质和纪律观念。二是坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重的基本原则，加强对镇村干部的日常管理，完善推进以村务监督为重点的农村治理机制，增强纪律意识，切实规范村干部履职行为。三是树立正确的用人导向，选优配强村级党组织书记，加快村级后备人才队伍建设，全镇13个村（社区）储备59名后备力量，并成立了XX镇青年人才党支部，为基层组织建设提供坚实的后备力量。四是严格落实“书记抓、抓书记”党建主体责任，对村级党组织书记的“德、能、勤、绩、廉”等方面逐一量化考核评价，及时开展对13个村（社区）党组织书记的分析研判工作，加强基层党组织书记培训。五是下功夫出实招，从严从实开展干部队伍管理，激发广大干部履职尽责、干事创业的热情，举办镇级“万名党员进党校”培训2期，全镇共覆盖党员764余名，组织收看“云岭先锋”夜校11期524人次。六是积极配合县委组织部做好干部考察教育工作，提拔副科级干部1名。积极上报公务员、事业单位人员编制使用，录用公务员2名，事业单位人员1名。

（四）谱写“XX旋律”，全面加强意识形态建设。

坚持把抓好意识形态领域领导权作为党的建设重要基础，将意识形态工作纳入镇党委重要议事日程。扎实开展各项宣传工作，充分发挥先进典型示范引领作用，讲好XX故事，传播XX声音。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，全镇共组织党委理论学习中心组集中学习8次，党政班子扩大学习会议12次，基层支部学习983次，班子成员讲党课31次，我镇被列为全市学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想乡镇示范点。

突出“党建引领”，全面加强脱贫攻坚工作。一是切实加强贫困村党组织建设，利用远程教育服务平台，结合每月“主题党日”活动，积极开展基层党建与脱贫攻坚“双推进”、党建工作与直过民族扶贫攻坚工作实现双融合。二是加强驻村扶贫工作队管理，严格驻村扶贫工作队员的考勤及考核，认真开展“三讲三评”工作，确保驻村扶贫工作队员认真履职，发挥作用。同时，积极开展“自强、诚信、感党恩”活动，弘扬社会主义核心价值观，广大干部群众对脱贫攻坚的知晓率和满意度不断提升。

（八）突出“品牌效应”，全面加强“党建+”工作

一是创新“党建+”工作。研究制定XX镇党员班子成员、党总支、机关事业单位党支部书记抓基层党建工作责任清单，下派13个村（社区）党建工作指导员；打造“党建+移民工作”示范点，评定15户党员科技示范户，4户乡村农家乐党员诚信经营户。二是开展“云岭先锋”党员志愿者服务活动。围绕全镇生态综合治理和环境保护，大力宣传生态文明观念和环境保护知识，组织引导党员志愿者参加义务植树、节能减排、整治污染、修复生态和保护野生动植物等生态文明实践活动，深入推进“仙湖卫士XX行动”，生态环境保护和人居环境整治工作成效明显。三是发挥党员先锋模范作用和党组织战斗堡垒作用。党总支牵头在乡村公路建设中推行“零补偿、零上访、零阻工”承诺制，43条农村公路顺利推进，4个省级村集体经济示范项目有序推进；创建13个资金互助会，11个村（社区）“强基惠农” 股份合作经济实现股金分红10.41万元；13个村（社区）均消除了空壳村。

（八）突出“廉政建设”，全面加强从严治党。及时调整充实XX镇党风廉政建设工作领导小组，组织召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议5次，研究制定党风廉政建设和反腐败工作计划，签订党风廉政建设“一岗双责”责任书20份，主体责任书50份，监督责任书26份，派出党风廉政建设主体责任清单45人次120余条廉政谈话210余人次，提醒谈话10人次，约谈25人次，批评教育5人次。纪律作风督查9次，通报25人次。受理信访件9件，线索处置7件，立案审查3件3人，开除党籍1人，留党察看一年1人，移送审理1件。

三、存在的问题

一是党建责任进一步压实落地的问题。党组织还存在压力传导有余，而落地见效不足，上下联动、齐抓共管的党建责任体系还有待进一步完善。

二是党员对组织生活热情不够。对引导党员加入党内生活的力度不大，对流动党员因为要谋生，不愿参加组织生活和党内其它活动，流动党员因长期不在本辖内居住，参加党内活动不经常。

三是各党支部组织生活内容不丰富。载体活动不够创新，学习内容单一化，不能坚持经常，削弱了村（社区）社区党组织的凝聚力和战斗力。

四是基层党务干部能力素质与抓好新时期党建工作的需要还有差距。一些党务工作者在党建工作思想观念上还不同程度停留在过去陈旧、传统的模式上，自身素质还不能完全适应形势需要，加强党务干部队伍的培养是一项十分迫切的任务。

五是围绕中心工作抓落实的力度有待进一步加强。党建工作与业务工作结合不紧的现象依然存在，在调动党务工作者积极性方面，没能形成一套行之有效的激励措施。

四、下一步工作打算

一是加强党员思想政治建设。把党建工作同深入学习党的十九大精神和“两学一做”学习教育常态化、制度化紧密结合，抓好党员的思想政治工作和理论知识学习，把“两学一做”学习教育的成果延续下去，使党员干部树立正确的价值观。提高基层党组织建设的整体水平，为群众办一些力所能及的实事。

二是加强基层党组织和党员队伍建设。牢固树立抓基层强基础的鲜明导向，着重将有素质、有能力、有水平的青年人充实到基层党组织中去，为村（社区）党建工作注入新鲜血液。制定教育管理党员、民主评议党员实施办法，严格规范党的组织生活，认真落实“三会-课”、民主评议党员等制度，积极开展在职党员进社区活动，为社区群众排忧解难，发挥党员先锋模范作用。

三是进一步树牢“四个意识”，确保各项工作沿着正确的政治方向推进。树牢 “四个意识”，提升“四个自信”，站稳政治立场，坚决做到“两个维护”，严明政治纪律，提高政治能力，牢牢把握正确的政治方向，以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。